כיצד להגיש מועמדות למשרות בבריטניה.

כאשר אתה פונה למשרה של U.K, בדוק תמיד את המודעה פרסומת עבור הדרך הנכונה להחיל. שתי הדרכים הרגילות הן באמצעות טופס בקשה מלא (אשר תצטרך לבקש מהחברה) או עם קורות חיים, ויישומים עדיין מתפרסמים לעתים קרובות, לא בדוא"ל.

זה לא רגיל לשלוח עותקים של הכישורים שלך, מכתבי התייחסות, או תמונה עם היישום הראשוני, אבל לעשות לבדוק את המודעה בפרסום בזהירות. מסמכים אלה יהיה צורך אם אתה מקבל ראיון כדי לשמור אותם בתיקיה מוכן להציג.

כמו תמיד, להבטיח שאתה עומד המועד האחרון עבור יישומים לבדוק אם אתה עומד בכל הקריטריונים עבודה. להתאים את קורות החיים שלך ואת המכתב כיסוי להראות איך אתה מסמן את כל תיבות ולכן הם האדם הטוב ביותר לתפקיד.

שליחת קורות חיים

קורות חיים קצרים עבור קורות חיים ולא שונה לחלוטין קורות חיים, כי זה סיכום עלייך. נסה לשמור אותו על דף אחד או על 2 דפים לכל היותר. שמור את זה קצר ומוגדר היטב כדי לעזור לצוות HR לבדוק את הקריטריונים שלך.

שטח לבן הוא טוב על הדף אז לא לכתוב יותר מדי. אם ניתן, עליך להתאים את קורות החיים שלך עבור כל יישום עבודה, והמקום הטוב ביותר לעשות זאת הוא 'פרופיל אישי' בחלק העליון. אלה הן נקודות לכלול קורות חיים סטנדרטיים:

• שם - גופן גדול יותר משאר הטקסט, בדרך כלל מתרכז בראש.
• פרטי קשר - כתובת, טלפון, דואר אלקטרוני, בדרך כלל מרוכז תחת השם שלך.
• פרופיל אישי - פסקה קצרה עלייך. לכתוב בגוף ראשון (אני …) ולהשתמש תארים מתאימים (אני עובד קשה, וכו '). לא waffle כמו שאף אחד לא יקרא את זה, והם עלולים לפספס את הדברים הטובים עליך.
• היסטוריה תעסוקתית - האחרונה בחלק העליון. כלול שם החברה, כותרת התפקיד, תיאור קצר של חובות, תאריכים. שקול אם אתה צריך רק רשימה של השנים עבור עבודות שלך או חודשים ושנים. כמובן, אם יש פער, תישאל על זה בראיון כדי להיות מוכנים.

• חינוך והכשרה - רשימת מחקרים אחרונים הראשון כוללים חזרה הכישורים בתיכון.
• קורסי הכשרה - רשימת הכשרה נוספת מתאימה שביצעת כי לא אומר הסמכה, קורס שירות לקוחות 1 יום.
• מיומנויות - סעיף אופציונלי, אך יכול לכלול רשימה של מיומנויות כגון שפות, ידע ב- IT, רשיון נהיגה וכו '.
• הפניות - סעיף אופציונלי, אבל אם יש לך מקום לכלול את השם ואת פרטי הקשר של שני אנשים מוכנים לתת לך הפניה. הפניות נדרשות בדרך כלל ליישומי עבודה, אך אין זה חיוני להוסיף את הפרטים לקורות החיים שלך.

ניתן לציין כי אין צורך לכלול את תאריך הלידה, אזרחות, מצב משפחתי אבל אתה יכול לכלול אלה אם אתה רוצה.

גודל נייר בבריטניה

הערה, נייר מכתבים רגיל בבריטניה הוא A4 כך להדפיס את מכתב הכיסוי שלך CV על נייר בגודל זה.

מכתב כיסוי

תמיד לכלול מכתב כיסוי מודפס עם היישום שלך ולשמור אותו קצר ופשוט. אתה צריך שלוש פסקאות עיקריות:

• סיבה לכתיבה - "אני רוצה להגיש בקשה לתפקיד …"
• פסקה קצרה עלייך. תגיד להם למה אתה האדם הטוב ביותר לתפקיד.
• תקוותיך לעתיד.

סוף עם מסקנה קצרה ומנומס. "אני מצפה לשמוע ממך" יכול להספיק.

כיצד להציג את היישום שלך

זה יכול להיות מפתה לשלוח את הבקשה שלך בתיקייה פלסטיק גדול, לחשוב שזה אומר תקבל תשומת לב. זה כנראה לא יהיה המקרה כמו היישום שלך צפוי לקבל מופרד משאר ערימת ולא להפוך אותו בחזרה.

אם אתה רוצה להשתמש בארנק, ולאחר מכן לבחור ארנק A4 מצגת בגודל ארנק עם כיסוי הקדמי ברור. בדרך זו צוות HR לא מקבל מוטרד שיש לפתוח קלסר מפואר או לקחת ניירות מתוך תיק רוכסן. כאשר עבדתי במשרד, הדבר הראשון שהייתי עושה עם יישומים והגשות היה להסיר את כל "ניצבים" מהודרים ולהדק את המסמכים יחד.

מעקב / תגובות

אל תהיה disheartened לשמוע שאתה לא סביר לקבל תגובה עבור כל היישומים העבודה שלך. אתה לא סביר לקבל תגובה אלא אם הם רוצים אותך לראיון. זה פשוט בגלל כמות עצומה של יישומים ואת תוספת עבודה והוצאות זה יגרום. כמה חברות גדולות להשתמש אישור תקן גלויה כדי ליידע אותך הבקשה שלך התקבלה כדי להודיע ​​לך אם אתה לא שומע מהם ב 3 השבועות הבאים אז אתה כבר נכשל.

מחלקות משאבי אנוש לא רוצה שיחת מעקב מכל המבקש עבור כל מקום פנוי, או שהם לעולם לא יורדים לטלפון. אל תתקשר אליהם אחרי שבוע כדי לשאול אם המכתב שלך הגיע לשם. ודא שהוא מגיע לשם בעצמך על ידי יד לספק את הבקשה או לשלוח על ידי משלוח מוקלט (צריך להיות חתום). אבל להגיד את זה, אם אתה בטוח שאתה האדם הנכון לתפקיד וזה היה חודש מאז תאריך הסגירה (שבו פגשת) ואז לתת להם להתקשר. להיות ברור, מנומס ולא לבזבז את זמנם.

סיכום

זה לוקח זמן לעבור את תהליך הבחירה ולהתחיל את העבודה, גם אם אתה נבחר, אז תמיד לתכנן. מעסיקים מצפים המועמדים צריך לתת הודעה לפני שעזבו את העבודה הנוכחית שלהם אז זה יכול להיות חודשים מ כאשר ראית לראשונה את הפרסומת עד היום הראשון שלך בעבודה החדשה שלך. זכור, קל יותר לחפש עבודה חדשה בזמן שאתה כבר עובד אז לא למהר את הדברים האלה. מצא את העבודה המתאימה לך.