• 2024-06-30

למה עבודה איזון חיים מבאס עבור רוב הנשים

תוכן עניינים:

Anonim

נמאס לשמוע את המונח "עבודה לחיים" איזון? נשים רבות. המונח הוטבע לזיהוי הדרישות הסותרות של הנשים. זה כנראה הומצא על ידי נשים או אישה שרצתה לקבל הודעה: "אנחנו לא יכולים לעשות את כל זה."

בהקשר זה, המונח הוא סקסיסטי במקצת משום שהוא לא היה ממוקד, או מזוהה עם גברים. מתי היתה הפעם האחרונה ששמעת אדם אומר שהוא צריך איזון טוב יותר בחייו לקחת את הילדים לפארק? ולמה גברים אינם מחפשים איזון נוסף בחייהם? אם הם היו מזייפים יותר עם מטלות וגידול ילדים, נשים לא היו מתוחות כל כך.

האמת היא שאנחנו חיים בחברה משתנה שבה גברים, למעשה, עוזרים להם יותר ממה שהם עשו לפני חמישים שנה. יש כיום יותר אבות בודדים מאשר לפני עשרים שנה (אבות חד-הוריים לא מתאלמנים). גברים נעשים אט אט יותר מטפחים בגלוי ותומכים בנשות הרוצות לחזור לבית הספר. אבל זה נעשה בשקט, משק הבית על ידי משק הבית - החברה בכלל לא קיבל עדיין כי גברים תורמים יותר.

ובכל זאת, נשים ממשיכות להיאבק עם מה שמצופה מהן - או מה שהן לחשוב הוא צפוי מהם. נשים שואפות להיות נשים סופר, אמהות סופר, נשים הקריירה. בכל זאת, הם מדגישים על הזדקנות, עלייה במשקל, והתחרות עם נשים צעירות יותר בכוח העבודה.

המונח "איזון עבודה-חיים" אינו מזהה מה נשים רבות זקוקות

הביטוי 'איזון בין עבודה לחיים' מעלה תמונה של סולם (משהו שבדרך כלל נשים נלחמות בו בכל אופן) בעבודה בצד אחד ובמשפחה ו / או ביחסים אישיים אחרים מאידך גיסא. באמצע היא האישה עם שתי הידיים המורחבת מנסה לאזן את הכל. האישה מייצגת את המייצב שנתפס באמצע מחלק את חייה לשני חלקים - שם היא מרגישה שהיא צריכה להיות והיכן שהחברה אומרת שהיא צריכה להיות.

אבל אשה היא ישות שלמה, והמוקד צריך להיות עליה כישות שלמה ולא רק על שני היבטים חשובים של חייה. ההגדרה 'זו או אחרת' של 'חיי עבודה' מבקשת להגדיר את הנשים כמשרתות בשני תפקידים נפרדים לחלוטין: עובדים או מטפלים. נשים לבצע אלה (ורבים אחרים) תפקידים אבל הם לא צריכים להיות מיוצגים לייצג את התגלמות של תפקידים אלה.

איזון בין עבודה לחיים נמכר לנשים כמפתח לאושר על ידי הצעת כל מה שאנחנו צריכים לעשות הוא פשוט למצוא דרך למלא טוב יותר את התפקידים שלנו בלי להשתגע. השורה התחתונה ההודעה להיות (לא הוגן) נמכר לנשים הוא שאם היינו רק לתעדף את חיי העבודה שלנו טוב יותר היה לנו יותר זמן לבלות עם חברים, משפחה, על עצמנו. הצרה היא, השגת זמן אישי יותר דורש כמות משמעותית של עבודה ואת המונח "איזון" הופך להיות שנוי במחלוקת. מעט מאוד אנשים יכולים או ירצו לבלות חצי מהזמן שלהם בעבודה וחצי הזמן שלהם לא עובד.

יש הרבה נשים שאין להם עבודה מחוץ לבית, כי צריך איזון יותר בחייהם. וכן, מה לגבי נשים הקריירה שאוהבים את עבודתם, כך מנסה להוסיף עוד זמן (איזון) עוגיות אפייה בבית יהיה שלהם נזק?

המונח "חיי עבודה" משמעו כי יש איזון להיות מלכתחילה (אין) ואם אין לנו משהו זה לא בסדר איתנו. איזון בין עבודה לחיים הוא רק עוד משימה אחת עבור נשים לנסות ולמצוא זמן כדי נוטים; עוד דבר אחד על רשימת ארוך לעשות כדי להיכשל ולהרגיש רע על לא להשיג ביום.

כדי לחשוב שאנחנו יכולים להשיג עבודה טובה יותר איזון החיים פשוט על ידי כך להיות יותר עדיפות, מאורגן טוב יותר, או על ידי מנסה קשה יותר, הוא טיפשות במקרה הטוב.


מאמרים מעניינים

מסירת בקשה לעבודה לאחר המועד האחרון

מסירת בקשה לעבודה לאחר המועד האחרון

מגיע לתאריך הסגירה של עבודה (או שזה עבר?), ואתה שוקל ליישם בכל זאת? לקבוע אם זה שווה לנסות.

ראיון שאלות על 30 הימים הראשונים בעבודה חדשה

ראיון שאלות על 30 הימים הראשונים בעבודה חדשה

איך לענות על שאלות ראיון על מה שאתה רואה את עצמך עושה ב 30 הימים הראשונים לאחר שתתחיל עבודה, עם דוגמאות של התשובות הטובות ביותר.

שאלות לשאול בוגר על גראד הספר

שאלות לשאול בוגר על גראד הספר

אחת הדרכים הטובות ביותר לגלות על בית הספר הוא לדבר עם מישהו השלים את התוכנית. בחר את המוח שלהם עם השאלות האלה.

שאלות לשאול מעסיק במהלך ראיון

שאלות לשאול מעסיק במהלך ראיון

למד אילו שאלות לשאול במהלך ראיון ההתמחות, כפי שהוא יכול להיות חשוב בדיוק כמו לענות על שאלות ממראיין כראוי.

לשאול את השאלות הנכונות לבצע את המכירה

לשאול את השאלות הנכונות לבצע את המכירה

לשאול את הסיכוי שלך סדרה של שאלות פתוחות יכול לקבל את הלקוחות הפוטנציאליים שלך כדי למכור את עצמם. דוגמאות אלו יעזרו לך להתחיל.

ראיון משפטי: שאלות לשאול ולהימנע

ראיון משפטי: שאלות לשאול ולהימנע

אחד ההיבטים הכי מלחיץ של ראיונות עבודה משפטיים היא השאלה: "יש לך שאלות בשבילי?" הנה חמישה רעיונות למה לשאול.