• 2024-06-30

כיצד להגיש את העבודה פרישה מקצועית

ª∞Как осуществить свою мечту ª∞ исполнить ª∞желание ª∞Опус фильм ª∞Интернет бизнес ª∞магия

ª∞Как осуществить свою мечту ª∞ исполнить ª∞желание ª∞Опус фильм ª∞Интернет бизнес ª∞магия

תוכן עניינים:

Anonim

כאשר אתה פונה ההתפטרות שלך, אתה לסיים או לסיים את העבודה שלך עם המעסיק הנוכחי שלך. התפטרות זו היא ההודעה הרשמית שלך כי אתה מסיים את יחסי העבודה שלך. לעתים קרובות מוגשת בעל פה לאדם שהוא הבוס שלך או מנהל, אתה גם צריך להגיש את התפטרות העבודה שלך בכתב. זה בגלל המעסיק שלך ירצו התפטרות רשמית בכתב לעיון בעתיד.

למה משאבי אנוש צריך מכתב שלך על הקובץ

מחלקת משאבי אנוש שלך גם רוצה עותק של התפטרות בכתב שלך לשמור על קובץ העובדים שלך. זה מאפשר להם לשמור תיעוד היסטורי של למה אתה כבר לא עם החברה. זה נעשה כדי להגן על החברה אם אתה צריך לשנות את דעתך, לבקש דמי אבטלה, או להגיש תביעה על סיום מכל סיבה שהיא בעתיד. בדרך זו, HR יהיה תיעוד המתאים מראה כי אתה הגיש את ההתפטרות שלך, כי היציאה שלך לא היה הבחירה של החברה או עושה.

ההתפטרות שלך יכול להיות הזדמנות לבנות את התמונה המקצועית שלך

ההתפטרות שלך אינה דבר שלילי. להיפך, זוהי הזדמנות לבנות את התמונה שלך ואת המותג האישי כמו מוסמך, מחושב של העובד. כמובן, ההתפטרות שלך חייבת להיות פשוטה, חיובית ומקצועית בטבע. לעולם אל תשכח כי התפטרותך, שהוגשה בצורת מכתב התפטרות, הופכת לתוספת קבועה לקובץ התעסוקה שלך, ואנשים רבים יוכלו לגשת אליה.

שמור על מחשבות שליליות שלך על עצמך

שמור על ההתפטרות שלך קצר עד לנקודה. אתה לא רוצה להזכיר כמה רע אתה מאמין הבוס שלך התייחס אליך, כמה אתה disliked עמיתים שלך, או כי החברה שלך פעלה באופן לא מקצועי עם הלקוחות.

היתה לך הזדמנות לשתף כל מה שהיה לך לומר על העבודה שלך, על המנהל שלך, על עמיתיך ועל החברה בזמן שהיית מועסק - במיוחד במהלך הבדיקה השנתית שלך. זה לא הגיוני לחלוק ביקורת כאשר אתה להתפטר כאשר שום דבר לא יכול להיעשות על זה. ביקורת בשלב זה רק להשאיר רושם רע, כי סביר להניח outlast הקביעות שלך עם המשרד.

תחשוב על העתיד שלך

אין לך מושג איך או מתי הנתיב שלך עשוי לעבור עם המנהל הנוכחי שלך או את השותף הנוכחי שלך אשר עשוי יום אחד להיות במצב לשכור אותך.

כמו כן, עליך לשקול כי אדם HR אתה מתמודד עם היום עשוי להיות במצב לשכור אותך מחדש, צריך עוד (יותר מתאים או יותר לשלם) עמדה לפתוח את החברה. אתה תמיד רוצה לעזוב את HR עם הרגשה חיובית על איך אתה comport את עצמך.

מה עליך לכלול בהתפטרותך?

ההתפטרות שלך צריכה לכלול את תאריך העבודה הסופי שלך, אשר אמור לספק, לכל הפחות, הודעה של שבועיים. לא נדרש תוכן אחר מכתב התפטרות, אם כי ייתכן שתרצה בנימוס להודות למעסיק שלך על ההזדמנויות שהוא או היא סיפקה לך.

ייתכן שתרצה גם להציע את עזרתך במהלך שלב המעבר כאשר ההחלפה שלך מאומנת. מי עדיף לאמן את האדם הזה ממך?

למרות הדחף לפרוק או להיות כנים, לעולם לא המדינה סיבה שלילית להתפטרות שלך.

אם אתה תוהה איך להתפטר מהעבודה שלך, יש סיבות מקובלות להתפטר אשר יכול לכלול:

  • אתה עוזב כי בן הזוג שלך קיבל הזדמנות טובה מדי כדי לעבור כי הוא מחוץ למדינה
  • אתה מתפטר לחזור לבית הספר במשרה מלאה
  • אתה עוזב להמשיך הזדמנות חדשה

כמובן, אתה צריך להיות כנים. אז, אם שתי הסיבות הראשונות אינן מדויקות אתה תמיד יכול לציין את הסיבה האחרונה, אם יש לך עבודה חדשה. אם תעשה הכל נכון, ההתפטרות שלך תתפתח כהזדמנות, לא רק לסיום.


מאמרים מעניינים

מסירת בקשה לעבודה לאחר המועד האחרון

מסירת בקשה לעבודה לאחר המועד האחרון

מגיע לתאריך הסגירה של עבודה (או שזה עבר?), ואתה שוקל ליישם בכל זאת? לקבוע אם זה שווה לנסות.

ראיון שאלות על 30 הימים הראשונים בעבודה חדשה

ראיון שאלות על 30 הימים הראשונים בעבודה חדשה

איך לענות על שאלות ראיון על מה שאתה רואה את עצמך עושה ב 30 הימים הראשונים לאחר שתתחיל עבודה, עם דוגמאות של התשובות הטובות ביותר.

שאלות לשאול בוגר על גראד הספר

שאלות לשאול בוגר על גראד הספר

אחת הדרכים הטובות ביותר לגלות על בית הספר הוא לדבר עם מישהו השלים את התוכנית. בחר את המוח שלהם עם השאלות האלה.

שאלות לשאול מעסיק במהלך ראיון

שאלות לשאול מעסיק במהלך ראיון

למד אילו שאלות לשאול במהלך ראיון ההתמחות, כפי שהוא יכול להיות חשוב בדיוק כמו לענות על שאלות ממראיין כראוי.

לשאול את השאלות הנכונות לבצע את המכירה

לשאול את השאלות הנכונות לבצע את המכירה

לשאול את הסיכוי שלך סדרה של שאלות פתוחות יכול לקבל את הלקוחות הפוטנציאליים שלך כדי למכור את עצמם. דוגמאות אלו יעזרו לך להתחיל.

ראיון משפטי: שאלות לשאול ולהימנע

ראיון משפטי: שאלות לשאול ולהימנע

אחד ההיבטים הכי מלחיץ של ראיונות עבודה משפטיים היא השאלה: "יש לך שאלות בשבילי?" הנה חמישה רעיונות למה לשאול.