• 2025-03-31

חבר השופטים יועץ קריירה: שכר, מיומנויות וחובות

תוכן עניינים:

Anonim

עורכי דין אינם משאירים את התוצאות של משפטי חבר מושבעים ברמה גבוהה ומרוכזים על מנת לחוש אינסטינקט ולמקריות. הם מסתמכים על יועצים חבר מושבעים שהם מומחים להתנהגות אנושית, עוזרים לחוקרי מחקר ומושבעים נבחרים ומספקים תובנה להתנהגות המושבעים. יועצי המושבעים משמשים הן במשפטים פליליים והן בתביעות אזרחיות מורכבות.

דרישות חינוכיות

יועצי המושבעים הם בעלי תואר ראשון לפחות, אך תואר שני או דוקטורט. במדעי ההתנהגות, בסוציולוגיה, במדעי המדינה, בקרימינולוגיה, בפסיכולוגיה או במדע חברתי אחר. תואר נוסף בחוק הוא מועיל, אבל לא חובה. יועצים המושבעים נשכרים על האינטואיציה שלהם ואת הידע שלהם על ההתנהגות האנושית, לא המומחיות המשפטית שלהם.

חובות קדם-משפטיות

יועצי השופטים הם חלק בלתי נפרד מההליך המשפטי עוד לפני תחילת הניסוי. הם בוחנים את הרקע של המושבעים, יוצרים פרופילים של מושבעים ומסייעים בבחירת המושבעים ובמצוקותיהם - חקירתם של מושבעים פוטנציאליים. יועצי המושבעים יכולים לערוך קבוצות מיקוד ומחקרים מדומים. הם גם עורכים מחקר טרום - ימדי, אוספים ומנתחים נתונים דמוגרפיים, מבצעים ניתוחים סטטיסטיים ודוחות אנליטיים.

חובות משפט

פיתוח אסטרטגיות ניסיון כדי לעזור לעצב תפיסות המושבעים היא אחת האחריות החשובה ביותר של יועץ המושבעים כי זה יכול להוביל לתוצאה חיובית. היועץ יספק תובנה לשפת הגוף וההתנהגות של המושבעים במשפט, כמו גם עדים מאמנים על ההצגה הטובה ביותר של העובדות תחת חקירה. הוא עשוי לסייע לעורכי דין לזהות טיעונים ולפתח אסטרטגיות. כמה יועצים המושבעים ליצור גרפיקה בית המשפט מצגות מולטימדיה כדי לעזור לעורך דין לארוג סיפור משכנעת משכנע עבור חבר המושבעים.

מיומנויות יועץ המושבעים

יועצי השופטים חייבים להיות בעלי תובנה נלהבת של ההתנהגות האנושית, המוטיבציה ויכולת קבלת ההחלטות. מיומנויות בין-אישיות מצוינות, כמו גם כישורי כתיבה יוצאי דופן, דיבור והצגה, חיוניים. המחקר הוא חלק בלתי נפרד מהתפקיד, ולכן על המועמדים להיות בעלי יכולות יוצאות דופן בניתוח הנתונים, כמו גם במיומנות בתוכנות סטטיסטיות. הידע של מתודולוגיית המחקר במדעי החברה חשוב.

למרות שאין צורך בתואר במשפטים, יועץ המושבעים צריך לפחות להיות בעל הבנה מוצקה של הליכים משפטיים המינוח. מיומנויות פיתוח הלקוח הן גם מועילות ברכישת בסיס לקוחות חזק ורווחי.

שכר יועצים מושבעים

משפט טיפוסי המושבעים מדומה יכול לעלות כלפי מעלה של 60,000 $. מצגת אלקטרונית מתוחכמת עשויה לעלות 125,000 דולר. אלה דמי חסון לתרגם הכנסה נדיבה עבור יועצים המושבעים. בעוד משכורות להתחיל בסביבות 44,000 $ נכון לשנת 2016, הם יכולים למעלה מ 100,000 $ ויועצים מנוסים עם Ph.D.s עשוי להרוויח הרבה יותר.

סביבת העבודה

רוב היועצים המושבעים מועסקים לעתים קרובות על ידי חברות ייעוץ שיכולים טווח בגודל של חברות בוטיק קטן לחברות בינלאומיות גדולות, אבל כמה עבודה בכוחות עצמם. כמה משרדי עורכי דין גדולים מעסיקים יועצי חבר מושבעים. אופי העבודה הוא מהיר ודורש, וזה יכול לדרוש נסיעות מקיפה לוחות זמנים מאתגרים לפגוש מועדים הלקוח.

התחזה עבודה

איפה יש סכומים גבוהים, במקרים כסף גדול, יש עבודה עבור יועצים המושבעים. הקריירה הזאת גדלה בפופולריות בשל ניסויים מפורסמים מאוד כמו אלה של קייסי אנתוני וג'ודי אריאס.


מאמרים מעניינים

היתרונות של ביצוע התמחות ללא תשלום

היתרונות של ביצוע התמחות ללא תשלום

הנה מבט על היתרונות של עושה התמחות שלא שולמו, אשר יכול להוכיח להיות מתגמל מאוד עבור חלק מהתלמידים.

סיבות מדוע אתה צריך לעבוד עיר הבירה ערים

סיבות מדוע אתה צריך לעבוד עיר הבירה ערים

עבור אלה שרוצים לעבוד בממשלת המדינה, בירת המדינה מספקת הזדמנויות רבות לנחות עבודה. הנה סיבות לעבוד בעיר הבירה.

5 סיבות מפתיעות מדוע עובדים שונא HR

5 סיבות מפתיעות מדוע עובדים שונא HR

עובדים אוהבים לשנוא את צוות משאבי האנוש שלהם. הנה חמש סיבות עובדים שונאים HR, כולל לראות אותם לא כשירים ולא ישר.

סיבות מדוע HR לעיתים קרובות מובנת

סיבות מדוע HR לעיתים קרובות מובנת

האם HR יש מוניטין רע כי עובדים למצוא אותם uncaring, מושג, ולא מקצועי? או, האם יש סיבות לפעולות של HR? תגלה.

סיבות מדוע Teleworking שייך בעתיד שלך

סיבות מדוע Teleworking שייך בעתיד שלך

לדעת את המידע העדכני ביותר על מצב של teleworking? זה יפתיע אותך. גלה מי הוא teleworking - ומדוע הוא שייך למקום העבודה שלך.

סיבות אתה צריך להיות טייס

סיבות אתה צריך להיות טייס

בכל מקום שאתה הולך, תמצא אנשים מדברים על למה אתה לא צריך להיות טייס. אבל רוב עדיין מאמינים כי הטיסה היא הדבר הטוב ביותר אי פעם.