• 2024-06-28

מבט על בעיות פרטיות של פייסבוק לעומת טוויטר

Liga Sport Zone (2.ª jornada): Belenenses 2-2 Rio Ave

Liga Sport Zone (2.ª jornada): Belenenses 2-2 Rio Ave

תוכן עניינים:

Anonim

הגדרות הפרטיות של ברירת המחדל של Facebook מכוונות לפלישה לפרטיות שלך ולעתים קרובות מכריחות אותך לשתף את הנתונים שלך ואת נתוני החברים שלך, אם אתה רוצה להשתמש ביישומים. טוויטר הוא הרבה פחות פולשני ולא מכריח אותך לחלוק את הנתונים שלך, או של אלה שאתה משויך, עד כה. בנוסף, בעוד ש- Facebook משתמש בנתונים שהוא אוסף כדי למקד אותך למודעות המופיעות באתר שלך - מודעות שאחרים יכולים לראות, Twitter לא מאפשר לעולם לדעת שאתה עשוי להתעניין בצעצועי מין, לרדת במשקל או להקשיב לפולקה מוסיקה.

טוויטר רק אומר לאחרים מה אתה ציוץ, או להציג את הגדרות הפרופיל הציבורי שלך.

טוויטר עדיפה על פייסבוק אם אתה רוצה לבנות קהילות המורכבות מזרים מוחלטים מבלי לשתף בטעות הודעות או מידע אישי. למעשה, עצם הרעיון של פייסבוק הוא פלטפורמה אורווליאנית כדי לשמור על כרטיסיות על אנשים אחרים - היכן הם מתגוררים, לבצע צ'ק-אין, היכן הם היו, ואילו משתמשים אוהבים, את המוזיקה שהם מקשיבים לה או סרטונים שנצפו באתרים אחרים ואפילו להכריז על המשחק שלך ציונים IQ.

מבט מהיר על ציר הזמן של כל משתמש בפייסבוק מדגים באיזו קלות פייסבוק בוחר נתונים מתגים בתמונות וברשומות שדות כדי לספר לאנשים היכן היית - ממקום הולדתך ועד למקום שבו קנית או אכלת עם חברים. זה נכון גם עם דף העסק שלך בפייסבוק. עליך לעיין בקפידה בהגדרות הפרטיות של Facebook - ולשנות חלק מהן - כדי לוודא שהדף האישי והדף העסקי שלך אינם מערבים או משתפים נתונים. עוד מסבך את הגדרות הפרטיות של פייסבוק - אתה צריך להחליט להסתיר דברים מקבוצות מסוימות של אנשים, חברים, "העולם" כולו, וכמה מידע על עצמך שאתה לא יכול להיות מוסתר מכל אחד.

ב -2009 שינתה פייסבוק את הגדרות ברירת המחדל לפרטיות כדי לאפשר כמות משמעותית של המידע הפרטי שלך להיות משותף - משהו שלא ברור עדיין שלוש שנים מאוחר יותר, במיוחד למשתמשים מתחילים:

"המסקנה שלנו היא שהשינויים החדשים ב'פרטיות 'נועדו בבירור לדחוף את משתמשי פייסבוק לשתף מידע ציבורי עוד יותר מבעבר", כתב בנקסטון. "וחמור מכך, השינויים אכן יפחיתו את כמות השליטה שיש למשתמשים על חלק מהנתונים האישיים שלהם". מקור: ComputerWorld.com דפי פייסבוק אישיים ועסקיים מצורפים על ידי מנועי החיפוש. בשנת 2011, Google פיתחה את הטכנולוגיה גם כדי להוסיף הערות לפייסבוק. טוויטים טוויטר לא צמודים.

אמנם יש הגדרות פייסבוק המאפשרים לך להגביל מי יכול לראות מה, זה כולל מחשבה ותוכנית, ויש כבר יותר מסיפור אחד מפורסם על מישהו שירה עבור עדכונים סטטוס פייסבוק שלא נועדו לציבור (הבוס ').

הנה רק כמה:

  • איך נורה על מה שאתה מפרסם בפייסבוק, Slate.com
  • צ 'ילי של עובד fired עבור פייסבוק עצה
  • פייסבוק פוסט מקבל טריניטי שידור עובד פישט, מחוז אורנג 'הרשמה
  • 25 הודעות כי יש Gotten אנשים fired,

זה צריך, עם זאת, לציין גם כי פייסבוק הוא לא עברין - אנשים גם פוטרו עבור tweets שלהם. הנושא הוא אחריות - להיות זהיר מה שאתה מפרסם בכל מקום באינטרנט, כי שום דבר שאתה אומר הוא באמת אנונימי באמת.

רבים צד שלישי פייסבוק יישומים כוח לך לשתף מידע

שיקול נוסף הוא, בהתאם להגדרות הפרטיות שלך בפייסבוק, חלק מהנתונים האישיים שלך עשויים להיות נגישים גם לרובוטים. רובוטים ספאם מידע לאסוף משמש לעתים קרובות על ידי או נמכר לצדדים שלישיים. אפליקציות של צד שלישי של פייסבוק גם מקבלות מידע - מידע, על ידי קבלת תנאי האפליקציה, אתה מאפשר להם לגשת (או, במקרים רבים, אם אתה לא יכול להשתמש ביישומים שלהם.) מה שאתה לא יכול להבין זה תחת הגדרות האפליקציה, ייתכן שתוכל להיכנס לאחר קבלת התנאים והגבלת הגישה.

כדי לראות איזה מידע יישומי Facebook שלך יכולים לגשת אליו, עבור אל 'מרכז Google Apps', 'היישומים שלי' תראה רשימה של כל היישומים המשויכים לפרופיל שלך ב- Facebook או לדף העסקי שלך. לחץ על "הגדרות" עבור כל יישום, ואתה יכול לראות איזה מידע האפליקציה ניגש, ולפעמים הציע אפשרויות לשנות את ההגדרות.התשובה אינה דורשת מחשבה רבה כשמדובר הפרטיות מלבד שימוש השכל הישר שלך. קבל חשבון, עקוב אחר אנשים ו- Tweet. מנויים יידעו עליך רק ממה שאתה ציוץ ולאפשר להם לראות את הגדרות פרופיל המאסטר שלך.


מאמרים מעניינים

הטבות עובד יכול לחזק חבילות פיצוי

הטבות עובד יכול לחזק חבילות פיצוי

חבילת פיצויים אטרקטיבית ומתאימה יכולה למנף הטבות לעובדים אטרקטיביים והטבות כדי למשוך מועמדים מיומנים.

הטבות לעובדים מינהל משכורות

הטבות לעובדים מינהל משכורות

קבל את זה חייב להיות רשימה של עלות נמוכה ללא עלות העובד ואת המשכורות מס שכר עבור יתרונות מתמצא מנהלי.

מינהל / עסקים לחדש דוגמאות וכתיבת טיפים

מינהל / עסקים לחדש דוגמאות וכתיבת טיפים

סקירת ניהול / קורות חיים עסקיים כולל משאבי אנוש, ייעוץ, שיווק, יחסי ציבור, עם טיפים כתיבה וייעוץ.

יתרונות: שירות החלפה לעובדים יוצאים

יתרונות: שירות החלפה לעובדים יוצאים

למד מה שירות outplace יכול לעשות עבור הארגון שלך במהלך פיטורים, עם השלבים של תהליך סיום מוצלח של העובד.

בניית חבילת הטבות קבוצתית באמצעות תבנית זו

בניית חבילת הטבות קבוצתית באמצעות תבנית זו

פשוט עובד היתרונות חבילת תבנית יכול לארגן קבוצה מידע התוכנית, ולעזור להם לבחור את היתרונות הנכונים עבור הצרכים שלהם.

הטבות לעובדים חבילות שאלות לשאול

הטבות לעובדים חבילות שאלות לשאול

כאשר אתה מקבל הצעת עבודה, חשוב להעריך את החבילה הטבות עובד לפני שאתה מקבל. הנה רשימה של שאלות לשאול.