ראיון שאלות עבור מרפאים בעיסוק

משרות של מרפאה בעיסוק צפויות לגדול ב -24% בעשור הקרוב, על פי נתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה - הרבה יותר מהר מהממוצע. עם חציון לשלם מעל 80,000 $ בשנה, עבודה זו מציעה הזדמנות להתפרנס טוב תוך כדי לעזור לאחרים לחיות חיים בריאים, מאושרים.

עבודה זו דורשת תואר שני ורישיון המדינה. כדי לנחות עבודה מרפאה בעיסוק, תצטרך להיות מסוגל לענות על שאלות ראיון טיפוסי. היכונו לראיון על ידי תרגול תשובותיכם עד שתרגיש בנוח לספק תשובות המשקפות את המומחיות שלך, את הידע המקצועי ואת העניין בחברה.

מרפאה בעיסוק שאלות ראיון

• מהם הכישורים הדרושים כדי להפוך למטפל בעיסוק?
• איזה ניסיון עבודה יש ​​לך שהוא רלוונטי לריפוי בעיסוק?
• מה דעתך על איך צוות ריפוי בעיסוק צריך לתפקד?
• מה לדעתכם שלושת המיומנויות החשובות ביותר להצלחה בריפוי בעיסוק?
• איזו תרומה אתה יכול לעשות לצוות שלנו, כי מועמדים אחרים לא יכולים?
• מה לדעתך תפקידו של המטפל יהיה בסביבה הזאת?
• מהם הגורמים לריפוי בעיסוק יעיל?

• מהם היתרונות והאתגרים עבור כל אחד מהגורמים הללו?
• תאר את הזמן שבו נמסרת חוויה חיובית עבור המטופל.
• תגיד לי מצב שבו אתה הצליח להסתכן ביעילות, להסביר את המצב, את ההזדמנות שאתה צריך לנהל בהצלחה, פעולה שלקחת את התוצאות.
• איך היית מגיב למישהו שהיה עוין מילולית כלפיך?
• תאר כיצד אתה מטפל בבעיות מחולה מתוסכל או ממשפחת המטופל.
• ספר לי על הערכה סטנדרטית השתמשת.

• איך אתם מתמודדים עם עומס עבודה עצום?
• אכפת לך להיות בפיקוח?
• איזה סוג של סגנון ניהול מתאים האישיות שלך ואת סגנון העבודה שלך?
• תאר מה למדת מהעבודה הקודמת שלך.
• מהי שיטה יעילה השתמשת כדי לקבוע מטרות שיקום מציאותי עבור חולים?
• איך סייעת מאמן או מורה מישהו? איזה סוג של שיפור ראית?
• איך היית מחיל טכנולוגיה חדשה או מידע על המיקום שלך? איך אתה נשאר מעודכן בטכנולוגיה חדשה רלוונטית לריפוי בעיסוק?

• האם אתה נהנה לעבוד בעבודה המתפתחת במהירות?
• האם אתם מתמודדים היטב עם שינוי?
• איזה משוב אתה מעדיף מהממונה או המנהל שלך?
• איך אתה מאזן את שיתוף הפעולה עם אחרים ועם חשיבה עצמאית?
• ספר לי על תוכנית לקידום בריאות אפקטיבית שפיתחת ו / או השתתפת בה.
• האם אתה מתקשה לתקשר עם מטרות ריאליות ועם התקדמות עם המטופל ומשפחתו? תאר את הזמן שבו התקשרת עם מה שהאמנת כמציאות ריאליסטית, והחולה הביע מטרות שונות. איך פתרת את ההבדלים בין המטרות שלך לבין המטרות של המטופל?

• ספר לי על הסמינר האחרון שבו השתתפת.
• האם סוג מסוים של המטופל מעניין אותך יותר מאחרים?
• האם יהיה לך נוח לפקח על עוזרים ועוזרים?
• תאר אתגר קשה במיוחד שעזרת למטופל להתגבר עליו.

שאלות כלליות לראיון עבודה

בנוסף לשאלות עבודה ספציפיות לראיון, תישאל גם שאלות כלליות יותר על ההיסטוריה התעסוקתי שלך, חינוך, נקודות חוזק, חולשות, הישגים, מטרות, תוכניות. שאלות נפוצות בנושא ראיון עבודה כוללות:

• למה אנחנו צריכים להעסיק אותך? תשובות הטובות ביותר
• כמה זמן אתם מתכוונים לעבוד עבור המרפאה / בית החולים / החברה? תשובות הטובות ביותר
• מה דרישות השכר שלך? תשובות הטובות ביותר
• מהו הכוח הכי גדול שלך? תשובות הטובות ביותר
• מה החולשה הכי גדולה שלך? תשובות הטובות ביותר
• למה אתה מחפש עבודה? תשובות הטובות ביותר
• ספר לי על עצמך. תשובות הטובות ביותר

טיפים ראיון אחרים

לחקור את הארגון. ראיון העבודה הוא לא הזמן הנכון כדי לברר פרטים נוספים על המעסיק הפוטנציאלי שלך. במסגרת הכנה לראיון שלך, הקפד לחקור את החברה. תסתכל על האתר הארגוני שלהם הזנות מדיה חברתית. קרא את החדשות האחרונות על הארגון. חפש קשרים על LinkedIn לעובדים הנוכחי לשעבר אשר יוכלו להציע תובנה על המטרות של המעביד והתרבות.

לתרגל ראיונות. זה לא מספיק כדי לתכנן תשובות לשאלות ראיון משותף. כדי לעשות את הרושם הטוב ביותר על צוות גיוס, היא משלמת לתרגל ראיונות. משפחה וחברים יכולים לעזור לך לעשות חזרות, או שאתה יכול להתאמן לבד. שקול להקליט את הריאיון שלך בפועל עם מצלמה או מצלמת אינטרנט, כך שתוכל להעריך את שפת הגוף שלך.

תגיד תודה. חושב שכתבי תודה הם מיושנים? תחשוב שוב. בסקר של TopResume, 68% ממנהלי הגיוס אמרו כי קבלת מכתב תודה לאחר ראיון עבודה השפיעה על תהליך קבלת ההחלטות שלהם. שלח את שלך בתוך 24 שעות של הראיון לעשות את הרושם הטוב ביותר.