• 2024-06-30

שני דוגמאות מכתבי ברוכים הבאים עבור עובדים חדשים

Os humildes serão exaltados (Homilia Diária.1619: Sábado da 30.ª Semana do Tempo Comum)

Os humildes serão exaltados (Homilia Diária.1619: Sábado da 30.ª Semana do Tempo Comum)

תוכן עניינים:

Anonim

הנה שני פשוט, מדגם בברכה מכתבים עבור עובדים חדשים. אותיות מדגם אלה משרתות רק מטרה אחת. אתה מקבל בברכה את העובד החדש שלך לארגון שלך. הם בדרך כלל בדוא"ל לעובד החדש על ידי מנהל של העובד.

מכתבי ברוכים הבאים יכולים לנוע בין פשוטים מאוד כמו אלה מכתבים לדוגמה מורכבים. מכתבי קבלת פנים מורכבים מכילים לעתים קרובות את לוח הזמנים החדש של העובד ואת השמות והתארים של העובדים שהעובד החדש ייפגש בימים הראשונים. הם יכולים להכיל לוח זמנים מפורט עבור העובד החדש עבור היום הראשון או בשבוע בעבודה על העבודה החדשה.

מכתב קבלת הפנים יכול להציג את העובד החדש לצוות החדש שלו על ידי מתן מידע רקע על העובד החדש העתקת המכתב לכל חבר בצוות. בנוסף, מכתבי ברוכים הבאים מכילים לעתים קרובות קישורים לטפסים שעל העובד למלא כדי למלא את מצב ההעסקה ואת ניכוי המשכורות.

הם מכילים בקביעות קישורים וסיסמא לספר העובד, ולכל כלי מקוון נוספים שעובדי החברה משתמשים בהם כדי לתקשר אחד עם השני כגון Slack, Google Docs ו- Skype.

ארגונים נוטים לאמץ דפוסים בברכה עובדים חדשים, ולכן כל אלה מכתבי קבלת פנים הם אופציה. המטרה שלך היא לעזור לעובד החדש להרגיש בברכה על העבודה החדשה שלו או שלה.

השתמש באחת המכתבים הללו כחלק מתהליך קבלת הפנים לעובדים חדשים.

דוגמה לעובד חדש ברוכים הבאים מכתב

ניתן להשתמש במדגם זה כמודל כדי לכתוב מכתב קבלת פנים. הורד את התבנית (תואמת ל- Google Docs ו- Word Online), או קרא את גרסת הטקסט שבהמשך.

הורד את תבנית Word

עובד חדש ברוכים הבאים (גרסת טקסט)

תאריך

יקר (שם עובד חדש):

אני רוצה לברך אותך ל (שם החברה). אנו שמחים כי קיבלת את הצעת העבודה שלנו הסכים על תאריך ההתחלה שלך. אני סומך כי מכתב זה מוצא אותך מתרגש הדדית על העבודה החדשה שלך עם (שם החברה).

כפי שצוין במהלך הראיונות, כאשר המיקום החדש שלך מדווח לי, אני רוצה לברך אותך אל (שם המחלקה) בשם כל הצוות. כל אחד מאיתנו ישחק תפקיד כדי להבטיח שילוב מוצלח שלך לתוך המחלקה.

אנו מצפים לך עבור אוריינטציה חדשה לעובדים ב (תאריך), יום שלישי בשעה 9 בבוקר. תפגשו איתי כדי לדון אינטגרציה מוצלחת שלך בחברה שלנו עם צוות משאבי אנוש כדי ללמוד על נושאים הקשורים לעבודה. תוכלו גם להיפגש עם כמה עמיתים לעבודה, כך שתוכל לקבל תחושה של העבודה הכוללת של המחלקה. קוד הלבוש שלנו הוא מזדמנים.

הצוות החדש שלך מצפה לקחת אותך לארוחת צהריים כדי להכיר אותך כדי לוודא שאתה פוגש את כולם עם מי אתה עובד. סדר היום הפגישה שלך, למשך שארית היום הראשון שלך, יהיה כרוך בתכנון האוריינטציה שלך איתי הגדרת כמה מטרות העבודה הראשונית, כך שאתה מרגיש מיד פרודוקטיבי בתפקיד החדש שלך.

אני צופה כי היום השני שלך יהיה כרוך יותר פגישות לעבודה כדי להבין את המחלקה. כמו כן יש לך את ההזדמנות להמשיך עם התוכנית החדשה שלך אוריינטציה עובד העבודה הראשונית שלך עבור המחלקה.

שוב, ברוכים הבאים לצוות. אם יש לך שאלות לפני תאריך ההתחלה שלך, אנא התקשר אלי בכל עת, או שלח לי דוא"ל, אם זה יותר נוח. אנו מצפים לך לבוא על הסיפון.

בברכה, שם מנהל המחלקה / הבוס

העובד החדש השני ברוכים הבאים מכתב (גרסת טקסט)

היי מרי, זה רק הערה מהירה לספר לך כי כל המחלקה שלנו הוא מתרגש על ההחלטה שלך לקבל את ההצעה שלנו של העסקה. לא יכולנו להיות מאושרים יותר לקבל את פניך לקבוצה. כפי שהסכמנו, היום הראשון שלך על העבודה החדשה היא יום שלישי, 8 במאי. אנו מצפים לך בשעה 09:00 לידיעתך, את קוד הלבוש כאן הוא מזדמנים העסק.

אנו מציעים לוחות זמנים גמישים עבור העובדים שלנו ואנחנו יכולים לדבר על השעות הרגילות שלך כאשר אתה בא ביום שלישי. תוכלו גם לפגוש את העובד החדש שלך מורה, פול סמית '. הוא יעזור לך להכיר את החברה ואת המחלקה החדשה שלך.

רציתי לתת לך סקירה של מה שאתה עושה עבור הימים הראשונים שלך. אתה תשתתף אוריינטציה HR על היתרונות ולהשלים את הניירת החדשה עובד. קבענו לוח זמנים לשבוע הראשון שלך.

המטרה שלנו הייתה לכוון אותך הן לעבודה החדשה שלך והן לחברה. עם זאת, בנוסף, המורה שלך, שאלנו את מרגרט בריוני לעבוד איתך כדי לספק הכשרה ב- the-work. היא מנוסה בכל ההיבטים של העבודה שאתה צריך ללמוד. תוכלו גם לשתף אותה במשרד כך האימון יכול להיות מתמשך.

בנוסף, הקמנו לוח זמנים לפגישה כי ישים אותך במגע עם כל המחלקות תצטרך ללמוד. קבענו פגישות עם העובדים שעליך לפגוש. אנו נקבל את לוח הזמנים הזה כשתגיע ביום שלישי.

אם יש לך שאלות, אל תהסס לשלוח לי דוא"ל או להתקשר אלי. המספר שלי הוא 910-244-3256.

אנחנו באמת מצפים לעבוד איתך.

בברכה, ונדי אדיסון

מנהל מחלקה

דוגמה לעובד חדש ברוכים הבאים

  • עובד חדש ברוכים הבאים מכתב: מאמר זה דן למה אתה רוצה להשתמש במכתב עובד חדש בברכה ומספק מדגם חדש העובד בברכה מכתב עם לוח הזמנים ההתחלתי.
  • מכתב ברוכים הבאים של העובד החדש: תזמן פגישה לפני תאריך ההתחלה: מכתב מדגם חדש זה של העובד מציע כי העובד החדש ייפגש עם המנהל לפני תאריך ההתחלה הרשמי.
  • עובד חדש ברוכים הבאים עם מבוא עמיתים לעבודה: מכתב זה מדגם ברוכים הבאים מודיע עמיתים לעבודה החדש על מה העבודה של העובד החדש כרוך.

מאמרים מעניינים

מסירת בקשה לעבודה לאחר המועד האחרון

מסירת בקשה לעבודה לאחר המועד האחרון

מגיע לתאריך הסגירה של עבודה (או שזה עבר?), ואתה שוקל ליישם בכל זאת? לקבוע אם זה שווה לנסות.

ראיון שאלות על 30 הימים הראשונים בעבודה חדשה

ראיון שאלות על 30 הימים הראשונים בעבודה חדשה

איך לענות על שאלות ראיון על מה שאתה רואה את עצמך עושה ב 30 הימים הראשונים לאחר שתתחיל עבודה, עם דוגמאות של התשובות הטובות ביותר.

שאלות לשאול בוגר על גראד הספר

שאלות לשאול בוגר על גראד הספר

אחת הדרכים הטובות ביותר לגלות על בית הספר הוא לדבר עם מישהו השלים את התוכנית. בחר את המוח שלהם עם השאלות האלה.

שאלות לשאול מעסיק במהלך ראיון

שאלות לשאול מעסיק במהלך ראיון

למד אילו שאלות לשאול במהלך ראיון ההתמחות, כפי שהוא יכול להיות חשוב בדיוק כמו לענות על שאלות ממראיין כראוי.

לשאול את השאלות הנכונות לבצע את המכירה

לשאול את השאלות הנכונות לבצע את המכירה

לשאול את הסיכוי שלך סדרה של שאלות פתוחות יכול לקבל את הלקוחות הפוטנציאליים שלך כדי למכור את עצמם. דוגמאות אלו יעזרו לך להתחיל.

ראיון משפטי: שאלות לשאול ולהימנע

ראיון משפטי: שאלות לשאול ולהימנע

אחד ההיבטים הכי מלחיץ של ראיונות עבודה משפטיים היא השאלה: "יש לך שאלות בשבילי?" הנה חמישה רעיונות למה לשאול.