מפסק קרח פשוט להשתמש במהלך ארוחת צהריים

הנה כיף Icebreaker כי מחמם קבוצה ומאפשר למשתתפים בארוחה להכיר אחד את השני במהירות. בדרך כלל אנו ממליצים על קרחונים שמביאים את המשתתפים לדיון על התוכן של אימון או אימון צוות.

אבל, יש מקום מפגש כיכר צהריים כיף כי מטרתו היחידה היא לעזור למשתתפי הפגישה לדעת ולהעריך אחד את השני. הנה ארוחת צהריים או ארוחת ערב מפגש icebreaker זה דורש קצת זמן בהכנה, אבל הוא מהיר ומהנה לבצע בפגישה שלך.

אתה יכול לפתח את הפגישה שלך כיף icebreakers המסייעים לאנשים להיפגש ולברך, גם. ההנחיות שלנו לביצוע מלאות, אמינות, ואתה יכול לבטוח בהם כדי לעזור לך לפתח צוות משלך. זה פשוט יותר ממה שאתה חושב.

לאסוף את ארוחת צהריים פגישה

זה קל להוביל, כיף ארוחת צהריים מפגש icebreaker. כמו סוכריות מיין ארוחת צהריים מפגש Icebreaker, זה icebreaker לוקח קצת הכנה מראש, אבל לא הרבה זמן במהלך הפגישה. זה מפגש ארוחת צהריים Icebreaker הוא הטוב ביותר בשימוש כאשר העובדים מתאספים לחלוק ארוחה.

בין אם זה בארוחת הצהריים חגיגה פיצה שלך או סעודת הכרה עובד, ארוחת צהריים קיץ חם מוטיבציה צהריים, ארוחת ערב potluck או לחגוג את ארוחת הצהריים חג ההודיה, ההזנה שלך ואת ההזדמנויות ברכה יש משהו במשותף על ארוחה - צלחות.

סביר להניח שיש להם גם מכנה משותף נוסף. עובדים שמכירים אחד את השני הכי טוב נוטים לשבת זה עם זה. עובדים מאותה המחלקה נוטים להגיע יחד ולתת את המושבים הראשונים הזמינים.

זה הופך את הארוחה המשותפת הזדמנות אבודה לעודד בניית צוות ועובדים להכיר אחד את השני על פני מחלקות פונקציות עבודה. הסיבה של המעסיק לספק את רוב הארוחות בעבודה היא הכרה בעובדים, תודה לעובדים על עבודה יפה, או בניית צוות עם העובדים. אל תאבד את ההזדמנות.

אתה יכול לשנות את הדינמיקה הזו ולבנות צוותים של אנשים שאינם בדרך כלל עובדים יחד על ידי הקלטת מספר או מכתב לתחתית של כל צלחת. יהיה עליך להחליט כמה עובדים סה"כ ישתתפו.

אתה צריך להחליט, מראש, כמה עמיתים לעבודה יושבים בכל שולחן. ואז לעשות מספיק מדבקות תווית כל צלחת עם מספר הטבלה. אתה רוצה למקם מספר על כל שולחן, גם, או יהיה לך בלגן טחינה כאשר עובדים עם אותו מספר מנסים למצוא אחד את השני.

לערבב דברים

לבסוף, בגלל העובדים, כאמור, נוטים להגיע לארוחות עם חברים שלהם, אתה רוצה לערבב את הצלחות כך המספרים או אותיות התואמות לא מוערמים יחד בערימה של צלחות, אלא באופן אקראי, כדי להקל מפגש עמיתים.

להודיע ​​לעובדים כי, על האינטרסים של בניית צוות להקל על ההזדמנות עבור אותם להכיר אנשים עם מי הם בדרך כלל לא עובד, יש לך שכותרתו את החלק התחתון של כל צלחת עם מספר. תגיד להם להצטרף העובדים על השולחן, כי הוא מסומן עם המספר שלהם.

ושוב, אתה יכול פשוט לבקש מאנשים להציג את עצמם על השולחן שהוקצו להם. לחלופין, אם אתה רוצה להנחות את הדיון, תוכל לפתח סדרה של שאלות עבור אנשים לענות כגון אלה המפורטים להלן.

זכור כי, עם גישה זו לפגישה icebreaker, אנשים ירצו לאכול מזון חם, כך הדיון יותר רשמי עדיף להשאיר עד אחרי הארוחה. המשתתפים שלך מודים לך; אף אחד לא אוהב לדבר עם עמיתים לעבודה עם הפה המלא של האוכל.

שאלות לדוגמה או נקודות דיון לשימוש עשויות לכלול:

• תאר כיצד ומתי אתה בא לעבודה בחברה זו.
• שתף את האתגר הנוכחי הגדול ביותר שאתה חווה בעבודה.
• שתף שני דברים על עצמך, כי אתה חושב שאף אחד ליד השולחן לא יודע.
• תאר אינטראקציה חיובית של הלקוח שחווית.
• ספר לעמיתיך משהו שאתה מעריך על החברה שלך.

תוכלו למצוא רעיונות נוספים לשאלות בשאלות הקרח עבור פגישות וכיף מצחיק שאלות.