מה הם היתרונות והחסרונות של Freelancing?

יתרונות

הפרו האחרון ברשימה הקודמת נראה מנוגד לרשימה הראשונה ברשימה זו. זכור כי חברות תמיד מסתכלים על השורה התחתונה שלהם, ולכן הפיצוי יכול להשתנות בפראות בהתאם לכישורים הרצויים בשוק עבור מיומנויות אלה.

לא נדרש לקבל שכר מינימום

בגלל קבלן עצמאי נעשה לעתים קרובות על בסיס הפרויקט, אין ערובה מה שיעור לשעה עשוי להיות או אם זה גדול יותר משכר המינימום.

מסים גבוהים יותר

מעסיקים משלמים חצי מהמחיר של ביטוח לאומי של העובד מסים Medicare. הקבלנים משלמים את כל של מסים אלה באמצעות מס תעסוקה עצמית.

תשלומי מס

מעסיקים לאסוף מסים שכר שכר באמצעות ניכויים שכר ולשלוח אותם לממשלה. על הקבלן העצמאי להמשיך ולשלוח תשלומים אלה, וייתכן שיידרשו תשלומי מס מוערכים רבעוניים.

עלות הפעלת עסק

אמנם זה נחמד כי העלויות של ניהול עסק הם מסים deductible, זה אפילו יותר נחמד כאשר מישהו אחר משלם עבור חיבור האינטרנט שלך, ציוד משרדי, וצרכים עסקיים אחרים. בדרך כלל מעסיקים לשלם עבור סוגים אלה של עלויות.

אין הטבות

הטבות כגון ביטוח בריאות, חופשה, תוכניות פרישה וכו 'מוצעות לעובדים בלבד, פחות עבודה אבטחה

חברות לשכור קבלנים עצמאיים לעתים קרובות כי יש להם פרויקטים לטווח קצר או זרימת עבודה לא סדירה. עבודות הקבלנים עשויות לבוא בחגיגה או ברעב.

תשלומים לעתים קרובות לבוא על בסיס סדיר

בדיוק כמו העבודה יכולה להיות לא סדירה, כך יכולים התשלומים. זה יכול לעשות תקצוב אישי קשה.

חשבונית ואיסוף הוא אחריות של הקבלן

שלא כמו משכורת, אשר מגיע על לוח הזמנים ללא פעולה על ידי העובד, הקבלן חייב בדרך כלל לשלוח חשבונית שישולם. ואם החשבונית אינה משולמת בזמן, זה הקבלן שחייב מעקב כדי להבטיח תשלום. ובמקרים מעטים הלקוחות לא יכולים לשלם בכלל, כלומר, נופל על הקבלן לנקוט פעולה משפטית או לקבל להיות נוקשה.