• 2025-04-01

מיקור חוץ ליבה (ולא הליבה) עבודה

תוכן עניינים:

Anonim

לא משנה מה גודל העסק, או את השדה שבו הוא נמצא, חוק קריטי של מיקור חוץ הוא כי המשרד לא צריך למיקור חוץ אחד "פונקציות הליבה" שלה. בעוד כלל זה מוסכם כמעט אוניברסלית על ידי מומחים מיקור חוץ (לא משנה מאיפה הם ברד), ההגדרה של "הליבה" כפי שהוא מתייחס לעבודה, משתנה במידה ניכרת בין מומחים מיקור חוץ.

Core ו שאינם עסקיים פונקציות

במובן הרחב ביותר של המונח, פונקציות הליבה הן הפונקציות החשובות ביותר בחברה שלך ואלו שהן הקריטי ביותר עבור זרם ההכנסות של החברה שלך. במקרים מסוימים, פונקציות הליבה עשויות להיות מוגדרות על פי חוק, אבל ברוב המקרים, זה תלוי הפרט החברה להגדיר מה פונקציות הליבה לפעילות העסקית שלהם. כמו כן, פונקציות שאינן הליבה הן אלה שהם הערך הנמוך ביותר לעסק והם הגנרית ביותר. אמנם יש הגדרות שונות בתעשיות שונות, התרגום של הצהרה פשוטה זו לתוכנית עסקית היא תהליך מורכב מאוד.

חברות מעטות (אפילו אלה שנראות דומות) יסכימו על מה שמבדיל בין הליבה לבין פונקציות שאינן הליבה.

דוגמה של Core לעומת פונקציות שאינן הליבה

כדי להבין טוב יותר את ההבדלים המעשיים בין הליבה ולא הליבה, לשקול כיצד זה כלל מוחל משפטי תהליך מיקור חוץ (LPO). LPO הוא ייחודי כי זה מקצוע מורשה ומוסדר. התפקידים הנחשבים לעיסוק בחוק הם בלתי חוקיים למי שאינו עורך דין. אלו הן הפונקציות הנחשבות בדרך כלל לפונקציות הליבה של משרד עורכי דין. עם זאת, משרד עורכי דין רשאי לבחור מיקור חוץ בתחומים מיוחדים מאוד של הפרקטיקה המשפטית שלהם, למרות שהם עשויים להוות מקורות הכנסה עיקריים דורשים עורכי דין מומחים.

אולם, ככלל, הדיון במיקור חוץ הוא על התפקידים שאינם נוגעים להגדרה המשפטית הספציפית של "פרקטיקת החוק".

הנוהג של המשפט הוא ביטוי המתאר לעתים קרובות קבוצה מוגדרת של פונקציות המתרחשות במהלך ייצוג של לקוח (בתשלום) בבתי המשפט. עם זאת, רוב העבודה בתוך משרד עורכי דין (או המחלקה המשפטית של החברה) הוא לא ממש זמן בילה בבית המשפט. מענה לטלפונים, הפצת הודעות דוא"ל והשלמת ניירת משרדית כללית (אותו סוג של עבודה מינהלית שנעשתה בכל סוג של תעשייה או משרד) נחשבת לעבודה ללא ליבה. אפילו יצירת חוזה בסיסי מאוד, אשר כרוך מילוי תבנית משפטית לא בדרך כלל דורשים עורך דין (למעט כשמדובר בסקירה של המוצר הסופי).

עם זאת, לכל חברה יש מושג שונה במקצת על איזה נסיבות החוזה יכול להיות כתוב מתבנית על ידי לא עורך דין וכאשר זה צריך להיות בעבודת יד על ידי עורך דין. ההבדל (כפי שנקבע על ידי כל משרד עורכי דין בודדים או מחלקת משפטית) משפיע על כמה עבודה החברה רואה להיות הליבה וכמה הוא הליבה.

עד לחברה

בסופו של דבר, מראש מחשבה חייב להיות ממוקם על הגדרת בבירור מה פונקציות של העסק שלך הם הליבה ואשר הם הליבה לפני קבלת החלטה לגבי אילו משימות ופונקציות יהיה outsourced. כפי שמראה הדוגמה המשפטית, אין זכות אוניברסלית או טעות, רק הבנה פנימית בין מחלקות ומנהלים על פעילות המשרד.


מאמרים מעניינים

למעלה דברים שיש להביא בחשבון בעת ​​הצטרפות לנחתים

למעלה דברים שיש להביא בחשבון בעת ​​הצטרפות לנחתים

התגייסות לחיל הנחתים היא מתגמלת ומספקת, אבל זה לא נתיב קל. הנה כמה מן היתרונות והחסרונות של להיות ימית.

אפשרויות עבודה בעת הצטרפות לחיל הנחתים

אפשרויות עבודה בעת הצטרפות לחיל הנחתים

הנה מה שאתה צריך לדעת על חיל הנחתים שלה יותר מ -180 משרות התגייס, הידוע גם בשם מקצועות תעסוקתיים צבאיים (MOS).

חיל הים תקנים גיוס סלקטיביות

חיל הים תקנים גיוס סלקטיביות

למד על סטנדרטים גיוס חיל הים וכיצד מלחמה ועימותים אחרים יכולה להיות השפעה על סלקטיביות.

צבא עבודה: MOS 13B Cannmember תותח

צבא עבודה: MOS 13B Cannmember תותח

צבא התגייס MOS צבאית התמחות מיוחדת (MOS) 13B הוא תותח Crewmember, תפקיד מפתח בחטיבה לחימה, אשר מפעילה האויטרים וארטילריה.

דברים שיש להביא בחשבון כאשר מחליטים להצטרף לצבא

דברים שיש להביא בחשבון כאשר מחליטים להצטרף לצבא

הנה מבט על היתרונות והחסרונות של התגייסות בצבא. למד על התמריצים, הזדמנויות ההקצאה, שיעורי הפריסה ועוד.

מה כדאי לדעת על אימון בסיסי של חיל הים

מה כדאי לדעת על אימון בסיסי של חיל הים

לפני שתוכל לצאת לטיול בסיסי של חיל הים, וכדי לסיים את הלימודים, עליך לעבור הערכה כושר. ודא שאתה יודע את הדרישות.