• 2024-05-29

האם הצלחה בגלל כשרון או מזל

תוכן עניינים:

Anonim

נושא של ויכוח מתמשך, מחומם לעתים קרובות, במשך דורות, כבר את החשיבות היחסית של כישרון לעומת מזל בפיתוח של קריירה ועל צבירת עושר. מחקרים שונים לאורך השנים אף הראו הבדלים מתמשכים בעמדות הלאומיות. לדוגמה, האמריקאים נוטים להאמין כי כישרון ועבודה קשה הם הגורמים המרכזיים לקביעת הצלחתו של אדם בחיים (או היעדרה), בעוד שהאירופאים נוטים להאמין, לעומת זאת, שלמזל יש בדרך כלל תפקיד מכריע.

השפעת האמונות

לעמדותיו של אדם בשאלה זו יהיו השלכות ברורות. ראשית, אמונה כי כישרון ומאמץ בדרך כלל את המרכיבים המכריע הצלחה בדרך כלל יגדיל את המוטיבציות לעבוד קשה ולהשיג. מאידך גיסא, האמונה כי המזל ממלא תפקיד מופרז חייב לעוות את התמריצים של האדם.

בנוסף, עמדות בעניין זה יעצבו תפיסות של הוגנות. אם אתה מרגיש כי מזל הוא גורם משפיע יותר, אתה כנראה תרגיש לכודים בתוך מערכת לא הוגנת כי הוא לא מבוסס על הכשרון. המאמינים בכוחו של כישרון או עבודה קשה נוטים להיות בעלי תפיסה הפוכה, כי המערכת שבה הם עובדים היא הוגנת ומריטוקרטית. עיין בדיון שלנו בנושא הערך של ייעוץ מאנשים מצליחים. כפי שתואר כאן, אנשים כאלה כדי להמעיט את תפקיד המזל.

לבסוף, האושר האישי של האדם קשור לעיתים קרובות עם נקודת המבט של האדם בשאלה זו. מי להציב משקל רב על כוחם של עבודה קשה וכישרון נוטים להיות מאושרים ומרוצים יותר בחיים מאשר אלה שמאמינים כי הצלחה, קידום, עושר הם עניין של גורל, מזל או מקרה, עם מאמץ אישי משחק תפקיד קטן, אם זה. יתר על כן, העמדות שלך בעניין זה ישפיע על מידת הנטייה של הסיכון שלך בניהול קריירה, בין אם אתה חי לעבוד או לא לבין מיני מודלים ניהוליים שמושכים אותך ביותר.

ניסוי בנושא

בין הניסויים המסקרנים שנערכו על ידי פרופסור לסוציולוגיה באוניברסיטת קולומביה, דאנקן ווטס, היה אחד שנועד לבדוק אם מוסיקאי הפופ של כוכבי הלכת חייבים את הצלחתם במידה רבה לכישרון או למזל.

ווטס הקימה אתר אינטרנט עם אוסף של שירים חדשים ולא ידועים. המבקרים יכלו להאזין לאוסף ולהוריד את המועדפים שלהם, הכל בחינם. כמה מאזינים יש לראות נתונים סטטיסטיים על כמה פעמים כל שיר הורדו בעבר; אחרים לא. חברי הבריכה לשעבר הראו אינסטינקט עדר ברור: הבחירות של המשיבים המוקדמים נראה שיש השפעה חזקה על אלה שבחרו מאוחר יותר. ווטס חזר על הניסוי 8 פעמים, ואותו דפוס הופיע.

פרשנות אלטרנטיבית

במקום דוגמה למקרה שבו המזל יכול לשבור כישרון, אולי הניסוי של דאנקן ווטס מראה עד כמה ההצלחות המוקדמות או ההופעות הראשונות טובות יכולות לשלם דיבידנדים ענקיים בהמשך הקו, לאנשים, לחברות ולמוצרים כאחד.

אנקדוטה אישית בנושא

הסופר הזה מזכיר את ניסיונו בחקר פלילי בבית הספר התיכון (כלומר, דיבור תחרותי ודיון). שופטים נטו להיות נדיבים מדי על הבקיע המתחרים אשר הקימו רשומות מסלול כמו הזוכים. אתה רואה הרבה דברים דומים בספורט. בייסבול, למשל, אם השופטים מכריז על גובה של אזור השביתה כדור או שביתה תלוי לעתים קרובות מי הוא hitter. אם הוא כוכב בעל מוניטין שיש לו "עין טובה" (כלומר, שיקול דעת מצוין בשאלה אם המגרש נמצא באזור השביתה או לא), סביר להניח שהוא ייקרא כדור.

עבור hitters פחות, המגרש בדיוק באותו מקום עשוי להיקרא שביתה. אתה רואה את זה שוב ושוב.

שיעור השורה התחתונה

לרדת ל התחלה טובה בכל מה שאתה עושה, ואתה צפוי להפוך את המזל שלך בעתיד.


מאמרים מעניינים

מחנך אנושי תיאור התפקיד: שכר, מיומנויות ועוד

מחנך אנושי תיאור התפקיד: שכר, מיומנויות ועוד

מחנכים אנושיים מספקים הרצאות והפגנות המקדמות אינטראקציות אנושיות בין בעלי חיים ואנשים.

(35M MOS) תיאור התפקיד: שכר, מיומנויות, ועוד

(35M MOS) תיאור התפקיד: שכר, מיומנויות, ועוד

אספני מודיעין אנושיים (35M MOS) לספק מפתח אנשי צבא עם מידע על כוחות האויב. למד על החינוך שלהם, שכר, ועוד.

ניהול משאבי אנוש פונקציה או יסודות המחלקה

ניהול משאבי אנוש פונקציה או יסודות המחלקה

זקוק למידע בסיסי על ניהול משאבי אנוש כפונקציה או מחלקה בתוך חברה? הנה כל היסודות שאתה צריך לדעת.

עוזר משאבי אנוש תיאור התפקיד: שכר, מיומנויות ועוד

עוזר משאבי אנוש תיאור התפקיד: שכר, מיומנויות ועוד

עוזר משאבי אנוש תומך במומחה משאבי אנוש או מומחים. למד על משכורת, חובות עבודה, Outlook ודרישות חינוכיות.

A-Z משאבי אנוש וניהול משאבים ראשי תיבות

A-Z משאבי אנוש וניהול משאבים ראשי תיבות

צריך לדעת מה המשמעות של אותם מציקים וראשי תיבות מציקים? הנה המשותף HR ו ראשי תיבות וניהול קיצורים.

מהו פיקוד משאבי אנוש?

מהו פיקוד משאבי אנוש?

מפקדת משאבי אנוש, שנוסדה בשנת 2003, מקימה את כל שירותי כוח האדם לצבא. למידע נוסף על HRC הצבא האמריקאי ומה הם חובות.