הטבות עובד הטבות אתה לא יכול להבין שיש לך
Sr.ª D.ª Florinda - youtube?
תוכן עניינים:
- ארוחות חינם, חטיפים ומשקאות בעבודה
- חינם תרגיל במקום העבודה ואת כושר
- חינם חברות רכישת חשמל הנחות
- תוכנית הטבות ללא תשלום
- גישה חופשית לתמיכה רגשית ומשפטית
- חינם פיננסי תכנון פרישה
- שירותים באתר הלקוח (משלוח, מעונות יום, ניקוי יבש, בריאות וכו ')
בהודעה שלנו Affordable Care Act בעולם, הטבות לעובדים הם על דעתם של כולם. למרבה הצער, במהלך השנים האחרונות, העלות של ביטוח בריאות קבוצתי ביטוח פיננסי עלו. על פי נתונים ממכון המחקר לבריאות של PwC, רק ב -2015 בלבד, הפרמיות עלו בממוצע ב -5.4% על פני הלוח. הסיבות לעלויות אלה גדלות כוללות צורך מוגבר בטכנולוגיה כדי לנהל ולהגן על מידע הבריאות יחד עם עלויות גבוהות יותר הקשורים בפיתוח תרופות מרשם מיוחדים.
בעוד שרוב העלויות הנוספות נספגו על ידי חברות, חלק גדול מהפרמיות של ביטוחי הבריאות הועבר גם לעובדים. רבים מרגישים את קמצוץ כמו פרמיות ביטוח בריאות גדלו עד 30 אחוזים של ההכנסה ברוטו השנתי הממוצע. גם עם גבוה deductible תוכניות טיפול רפואי, חודשי פרמיות שנתי מחוץ בכיס עלויות יכול להיות גבוה עבור רוב האנשים.
איך להפיק את המרב היתרונות של העובד שלך יכול לעזור למתוח דולר כשמדובר בהגנה על הבריאות שלך ורווחה. אולי יש לך כמה freebies תועלת אתה לא מודע זה יכול לעזור. הנה מוזנח.
ארוחות חינם, חטיפים ומשקאות בעבודה
במאמץ להגביר את הסיוע כדי לעזור לעובדים נוספים לבצע החלטות אורח חיים בריא, חברות רבות החלו להציע מזון חינם, ארוחות צהריים בשירותים בהנחה, ומשקאות לעובדים, לפחות על בסיס סדיר. ייתכן שהחברה שלך התחילה לספק חטיפים ללא תשלום בחדרי ישיבות ובאזורי הפסקה. ייתכן שיהיה מצנן באזור עובד משותף שבו אתה יכול להרים את מי האביב או משקאות אחרים בחינם. הרשמה לדגימות מזון חינם לשתות תערובות להביא לעבודה מדי. נצל את זה כדי להשלים את העבודה ארוחות צהריים לתפוס כמה ללכת בכל פעם שאתה יכול.
חינם תרגיל במקום העבודה ואת כושר
כושר חברויות יכול להיות יקר, במיוחד אם אתה אף פעם לא צריך את הזמן ללכת לפני או אחרי העבודה. למה לא לקחת את הזמן כדי להתחיל את התרגיל שגרתי במשרד במקום? חברות רבות מציעות מגוון רחב של פעילויות אירובית מ ציוד כושר ואופניים הליכה שבילים בתוך ומסביב לקמפוס. אתה יכול להגדיר שטח הליכה מקורה באמצעות מסדרונות וחדרי מדרגות כדי לזוז. אתה יכול גם לקבל ספרי אודיו בחינם להקשיב בזמן שאתה עובד. כל זה חינם, אז להתחיל מועדון ולקבל עסוק עובד על הכושר הגופני שלך כל יום.
חינם חברות רכישת חשמל הנחות
חברות לעתים קרובות יש גישה הנחות מרובות עם מקומיים וספקים ארציים. שאל את העסק שלך במשרד או מישהו במחלקת משאבי אנוש שלך לקבלת מידע על כל הנחות החברה אתה עשוי להיות זכאי. חשבו על דברים כמו שירותי הדפסה, ציוד משרדי, הנחות נסיעה ומלון, הנחות על טכנולוגיה ותוכנה, הנחות טלפון סלולרי, ספקים אחידים ונעליים, מסעדות ומקומות בילוי ועוד.
תוכנית הטבות ללא תשלום
אם החברה שלך מציעה כל סוג של הטבות ביטוח בריאות, יש סיכוי להיות מספר freebies בריאות חברות אתה יכול להתחבר. רוב קבוצות הביטוח מציעים גישה לירידה במשקל תמיכה עם הנחות עבור חברויות כושר, ירידה במשקל מוצרים, ואפילו ירידה במשקל ניתוח. יתרונות אחרים עשויים לכלול מוצרים להפסקת עישון והנחות של תוכניות, הפחתת מתח, הנחות על מוצרי סוכרת, הנחות ראייה ורפואת שיניים ועוד.
גישה חופשית לתמיכה רגשית ומשפטית
חברות המציעות הטבות לעובדים עשויות לכלול גם תוכנית סיוע לעובדים (EAP) במקום. זה בדרך כלל מספר חיוג חינם, כי אתה יכול להתקשר לדבר עם מקצועי אכפתיות בחינם על כל מספר של סיבות אישיות ומקצועיות. לדוגמה, ייתכן שיהיה לך כמה בעיות קריירה אתה צריך לדבר עם מישהו על או עניין משפטי יש לך שאלות לגבי. נצל את היתרון הזה ללא עלות.
חינם פיננסי תכנון פרישה
רוב החברות מציעים איזה סוג של תוכנית פרישה, כך העובד יכול להשקיע את עתידם. אם כך, מימון הפרישה שלך מנוהל על ידי שירות פיננסי, אשר עשוי לתת לך כמה ייעוץ חינם על איך לתכנן פרישה, היכן להשקיע את הכסף שלך עבור ההחזר הטוב ביותר, ועוד. הקפד לשאול על זה freebie פיננסי כך שתוכל להפיק את המרב מן דולר שהרווחת קשה. ואם אתה לא משתתף באופן פעיל בתוכנית המעסיק שלך בהתאמה פרישה, אתה זורק משם כסף חינם!
שירותים באתר הלקוח (משלוח, מעונות יום, ניקוי יבש, בריאות וכו ')
רוב הסיכויים, החברה שלך מציעה כמה perks מוסתר כי אתה לא משתמש כרגע. לדוגמה, ייתכן שיהיה מחלקת המשלוח באתר הלקוח שבו אתה יכול להשתמש כדי לשלוח את החג חבילות במחיר החברה כדי לחסוך כסף. או מה דעתכם על שירות ניקוי יבש חינם, או מעונות יום באתר? בעוד אלה הם לא freebies למעשה, הם יכולים לחסוך לך נתח נחמד של שינוי אם אתה משתמש בהם.
אתה יכול לאסוף אבטלה אם אתה עובד במשרה חלקית?
מידע על כאשר אתה יכול לאסוף את האבטלה אם אתה עובד במשרה חלקית, מי זכאי לאבטלה חלקית, וכיצד מחושבים דמי האבטלה.
אתה יכול לירות עובד שיש לו יחס רעיל?
האם גישה רעילה היא סיבה לפטר עובד? אם זה משפיע על האיזון של מקום העבודה, לנסות לטפל במצב הראשון.
הטבות עובד נדרשות לעומת הטבות שאינן דרושות
למד מה חוקי המנדט במונחים של הטבות עובד ומה מעסיקים עדיין יש שיקול דעת בעת עיצוב חבילות תועלת.