כיצד לכתוב שכר להגדיל מכתב עם דוגמאות

אתה רוצה להעלות ולהרגיש שמגיע לך אחד. אם אתה יכול לעשות מקרה חזק לעלייה שכר, זה עשוי לעזור לשים בקשה רשמית בכתב. לבקש העלאה היא לא רק קשה, זה יכול להיות מסוכן אם אתה אומר את הדבר הלא נכון. להגיד את הדבר הנכון, אם כי, יכול לעזור לך לקבל את הגידול שאתה רוצה.

מכתב מפותח היטב יכול לעזור לתמוך בטענה שלך תוך שמירה על מעידה על המילים שלך באופן אישי. מכתב הוא גם תיעוד המתעד את הבקשה אם זה יידחה עכשיו אבל לשקול מחדש בעתיד. זה גם מסיר כל שאלה של הבוס שלך לקחת את הבקשה ברצינות.

מי לבקש להגדיל שכר

בקשה להגדלת שכר צריכה להיות מופנית לאדם שאתה מנהל את העלויות והבונוסים שלך. זה יכול להיות המפקח שלך, מנהל, או ראש המחלקה שלך. זה בדרך כלל לא רעיון טוב ללכת מעל האדם שעושה החלטות שכר עבור הצוות שלך. אם אתה לא סומך על מנהל ישיר שלך, המכתב צריך לעזור לשמור על התהליך מקצועי.

המכתב צריך להיות מעוצב וכתוב בצורה רשמית. מכתב הדוגמה להלן מיועד להישלח בטופס ההעתקה. אם הוא נשלח בדוא"ל, אתה יכול להסיר את התאריך ואת הכתובת עבור עצמך ואת המעסיק, ולהתחיל את המכתב עם ברכה.

מה לכלול כאשר מבקשים להגדיל שכר

לפני שתתחיל לכתוב, לאסוף משאבים שיעזרו לכם להצדיק העלאה בשכר.תחשוב על ההיסטוריה שלך עם החברה, וליצור רשימה של הישגים מאז העלייה האחרונה שלך שכר, לשים לב קרוב לאלה שאולי שיפר את השורה התחתונה של העסק.

אם אתה מאמין שאתה מקבל תשלום פחות ממה שאתה שווה באופן אובייקטיבי, חשוב לכלול דוגמאות. לעשות קצת מחקר על שיעורי שכר עבור העבודה שלך או עבודות דומות בתעשייה שלך באמצעות אתרי שכר כמו Payscale.com, Glassdoor.com או Salary.com.

מה לא לכלול כשמבקשים להגדיל את שכר

הימנע מתלונות או קורבנות, במיוחד אם החברה עוברת זמנים קשים. נניח שהדברים קשים בכל מקום, אבל להסביר מדוע העבודה שלך בולט.

אל תכלול תובנות אישיות לגבי שכרם של עמיתים לעבודה, התמקד במקום זאת בערך שלך בתפקידך ובערך שלך לחברה.

מתי לבקש להגדיל שכר

לפני שתשלח מכתב המבקש להגדיל את השכר, וודא שהעיתוי נכון. לדוגמה, אם אתה יודע את החברה היא עושה טוב, הבוס שלך מרוצה העבודה שלך מספיק זמן שחלף (לפחות שנה, או יותר בהתאם לתרבות החברה) מאז השכר האחרון שלך להעלות, אז כל הסימנים מצביעים ללכת.

אם היו פיטורים אחרונים של בעיות פיננסיות בחברה, או אם שכר קבוע עולה במסגרת סקירה ביצועים שנתיים זה חודשים, זה לא יכול להיות הזמן הנכון כדי להפוך את המקרה שלך עבור עלייה בלתי מתוכננת. הנה כמה מן הסיבות מדוע אתה לא יכול לקבל את העלייה בשכר שאתה מחפש.

אם אתה חושב שהזמן הוא הנכון, להלן הוא מדגם עלייה במכתב בקשה מכתב שניתן להשתמש בהם כקו מנחה בעת כתיבת מכתב מותאם אישית שלך המבקש העלאה.

דוגמה שכר להגדיל מכתב בקשה

דוגמה שכר להגדיל מכתב בקשה (גרסת טקסט)

עובד טיילור

95 פארק ליין

אנדרסון, CT 00880

445-435-0000

[email protected]

תאריך

ארתור בוס

XYZ החברה

23456 רחוב ברוד

סטמפורד, CT 00834

השתמש לעיל עבור עותק להעתיק בלבד

מר בוס היקר, אני כותב רשמית לבקש סקירה של השכר הנוכחי שלי. כמנהל חשבון עם 5 שנים בחברת Acme, אני תמיד היה מוכן ומסוגל כאשר התבקש לקחת על עצמו עבודה נוספת וחובות עבודה חדשות. אני מאמין שבדיקת הרקורד שלי עם החברה, ההישגים האחרונים שלי, יחד עם השכר הממוצע בתעשייה, יראו הצדקה לעלייה של לפחות 10% בשכר השנתי שלי.

התפקיד שלי התפתח מאז החל עם תאגיד Acme. חובות נוספות עכשיו כוללים ניהול צוות, החלטות תקציב, וניהול פרויקטים. בשנה האחרונה הבחנתי בעצמי בהישגים הבאים:

• שיפרתי את היעילות במערכת חשבונות זכאים, וחסכתי לחברה 50,000 $ בהכנסה השנתית.
• הצלחתי בהשקה מוצלחת של המוצר החדש שלנו, ועזרנו לממש 100,000 דולר במכירות רבעוניות.
• אני כבר חתירה למצוינות, המשיך להוסיף ערך לחברה, ואף פעם לא החמיץ מועד אחרון.
• ביקורות עמיתים מעידות על כך שעמיתי מעריכים את סגנון הניהול שלי ואני חבר חשוב בצוות.

יתר על כן, השכר השנתי הממוצע עבור תפקידי הוא 65,000 $, על פי נתוני Payscale.com. זה יותר מ -12% יותר מאשר המשכורת הנוכחית שלי של 58,000 $. עלייה של 10% בשכר היא לשים את הפיצוי שלי בקנה אחד עם התעשייה הציפיות האזוריות לעבודה.

תודה לך על תשומת הלב שלך בעניין זה. אני מוכן לעבוד איתך כדי להתאים את הבקשה שלי יחד עם מה הכי טוב עבור החברה. אם יש לך כמות נוספת בחשבון או תוכנית להגדיל את המשכורת שלי בעתיד, אני פתוח למשא ומתן.

בכנות, חתימה לכתב העתקה

עובד טיילור