איך עובד הממשלה פנסיה

ברוב הענפים, פנסיה של עובדים יצאה עם מכשיר הפקס העצמאי וחליפת שלושת הכפתורים, אך בתוכניות הממשלה הפנסיה עדיין שכיחות. מערכות הפרישה הממשלתיות מספקות השלמה בריאה לביטוח לאומי ולהשקעות אישיות. שלושת היסודות האלה מהווים את הצואה בשלוש רגליים של פרישה ממשלתית.

תוכניות פנסיה של עובדי הממשלה

כמו בכל הוצאות הממשלה, משלמי המסים בסופו של דבר רגל הצעת החוק, אבל הם לא היחידים עם "העור במשחק". קצבאות הפרישה לא ניתנים רק לעובדים הציבוריים, כאשר הם מפסיקים להופיע לעבודה. העובדים תורמים חלק המשכורת לכל מערכות הפרישה שלהם, אשר מאוחר יותר בהמשך הדרך מזכה אותם קצבאות קצבה.

כאשר אנשים לוקחים משרות שירות ציבורי, חלק מן ההחלטה לקבל הצעת עבודה היא אם האדם יכול לחיות את השכר פחות התרומה הפרישה. העסקה היא העובד לא צריך לחסוך כל כך הרבה פרישה מן השכר הנותר דולר. כמו כן, ההשקעה מטופלת כולה או חלקית על ידי מערכת הפרישה.

סוכנויות ממשלתיות תורמות

גם סוכנויות ממשלתיות תורמות לתוכניות פנסיה לעובדים. סוכנויות רבות נדרשות להתאים (או כמעט להתאים) את כמות הכסף כי העובדים לתרום. סוכנויות לראות את זה כעלות כוח אדם דומה הטבות אחרות המעסיק ששולם כמו ביטוח בריאות פרמיות ביטוח חיים.

עלות סקטור פרטי דומה במקצת היא התאמה למעסיק לתרומות של עובד 401 (k). תרומות אלה מושקעות במימון תשלומי קצבה וגידול עתודות כספיות.

כיצד נקבע הסכום

כל עובדי הממשלה אינם מקבלים את אותו סכום קצבה. באופן כללי, כל סכום של גמלאי תלוי בשירותים של אותו אדם ואת השכר הגבוה ביותר. אלה עובדי ציבור עם קביעות ארוכות משכורות גבוהות לתרום יותר במצטבר מאשר לאחרים עם קביעות קצרות יותר שכר נמוך יותר.

גיל נכנס לשחק בעת קביעת הזכאות לפרישה אשר כאשר העובד יכול להתחיל לקבל קצבה תשלומים. מערכות פרישה לחשב זכאות הפרישה באופן עצמאי. רק בגלל שלמערכת אחת יש כלל שבו הגיל והשנים של השירות חייבים להיות שווים ל -80 או יותר, למשל, אין פירושו שאחרים משתמשים באותה מתודולוגיה.

כיצד נקבעת הזכאות

לפני העובדים לפרוש, הם יודעים את כללי הזכאות ואת בדיוק כמה כסף הם בשל קצבה תשלומים. זה בגלל מערכות פרישה רק לעתים נדירות לשנות את הכללים של עובדים קיימים. כאשר השינויים נחוצים, הם לעתים קרובות חלים רק על עובדים חדשים או עובדים עם מעט מאוד קביעות בתוך מערכת הפרישה.

רק בגלל העובד מגיע זכאות הפרישה לא אומר העובד באופן אוטומטי פורש. למעשה, מעט מאוד עובדי ציבור לפרוש על הזכאות. במקום זאת, הם ממשיכים לעבוד ולכן תורמים למערכות הפרישה שלהם בציפייה לתשלום קצבה שלהם להיות גבוה יותר כי הם חיכו להתחיל לקבל אותם.

איך משלמי המסים לתרום

בסך הכל, משלמי המסים בסופו של דבר הקרן הממשלה פנסיה פרישה עובדים, אבל בתמורה, הם מקבלים כוח עבודה של עובדי ציבור אשר לבצע את העסק של הממשלה.

עובדי ציבור לתרום פרישתם הן משלמי המסים והן כעובדים אשר נוקשות נוקשה באופן שגרתי חלק המשכורות שלהם.

סוכנויות גם לתרום כהטבה כמו מעסיקים במגזר הפרטי לפעמים לעשות עבור העובדים שלהם. מערכות פרישה להשקיע את התרומות הללו לשלם גמלאים הנוכחי לבנות עתודות לטווח ארוך הכדאיות.