סוגים שונים של לוחות זמנים עבודה

לוח זמנים עבודה מתייחס בדרך כלל לימים בשבוע ולשעות ביום שעובד עובד. ישנם מספר סוגים שונים של לוחות זמנים עבודה. לוחות הזמנים של העבודה משתנים בהתאם לארגון ולתפקיד. לוח זמנים עבודה יכול להשתנות גם על פי הזמן של השנה. לדוגמה, כמה מקומות עבודה יש ​​לוחות זמנים עבודה להשתנות בהתאם לעונה.

ודא שאתה יודע את לוח הזמנים של העבודה עבור כל עבודה לפני קבלת מיקום. זה יעזור לך למנוע הפתעות כאשר אתה מתחיל לעבוד.

בדוק את תזמון העבודה לפני קבלת עבודה

סוג לוח הזמנים הנדרש לתפקיד נכלל בדרך כלל בפרסום או בהסבר במהלך ראיון עבודה. עם זאת, אם אתה לא ברור לגבי שעות, לבדוק עם המעסיק לפני קבלת הצעת עבודה. חשוב לדעת אם לוח הזמנים של העבודה יתאים לסגנון החיים שלך ולתפקידים אחרים, כגון משפחה או בית ספר.

גם אם עבודה מופיעה כמשרה מלאה או במשרה חלקית, מומלץ לעקוב אחר שאלות לגבי לוח הזמנים השבועי שלך. לדוגמה, אני מכיר מישהו שקיבל עבודה בשכר שבו היא ציפתה לעבוד 40 שעות בשבוע רק כדי לגלות כי הציפייה היתה 50. בצד ההפוך, אני מכיר מישהו שקיבל עבודה במשרה חלקית שהוא ציפה להיות 25-30 שעות בשבוע. המעסיק קבע אותו 8-10 שעות, ואפילו פחות שבועות.

אתה יכול גם לבדוק פעמיים את כל השבוע כי אתה צפוי לעבוד. לדוגמה, כמה מקומות עבודה דורשים ממך לבוא בסופי שבוע, בעוד אחרים הם רק בימים שני עד שישי.

סוגי לוחות זמנים לעבודה

עבודה במשרה מלאה: לוחות זמנים עבודה במשרה מלאה דורשים לעתים קרובות התחייבות של 37-40 שעות בשבוע. בגלל שעות ארוכות, רוב העבודות עם לוחות זמנים במשרה מלאה זכאים להטבות עבודה. הטבות אלה יכולים לכלול ימי חופשה וחולים, ביטוח בריאות ואפשרויות שונות של תוכניות פרישה.

לוחות זמנים במשרה מלאה משתנים מחברה לחברה, אבל המעבר העובד חייב לעבוד הוא בדרך כלל אותו דבר בכל שבוע. לוח הזמנים השכיח ביותר במשרה מלאה הוא בדרך כלל גרסה של 9:00 בבוקר עד 5:00 אחר הצהריים בימים שני עד שישי, ומוסיפים עד 40 שעות בשבוע.

בעוד שרוב לוחות הזמנים של עבודה במשרה מלאה הם בדרך כלל אותו שינוי בכל יום, במקרים מסוימים (כמו קמעונאיות), המשמרות יכולות להשתנות, אך מספר השעות עדיין יוסיף עד 35-40 בשבוע.

עובדים ללא פטור עובדים במשרה מלאה מקבלים שכר שעות נוספות. זה קורה כאשר שעות העבודה יעלה על מקסימום 40 שעות שהוקם. שעות נוספות משולמות במינימום שכר לשעה בסיסית בתוספת חצי משכר הבסיס, הידוע גם בשם "זמן וחצי". זה אופייני לאנשים שמקבלים תשלום לפי שעה.

עובדים פטורים אינם זכאים בדרך כלל לשעות נוספות. רוב העובדים הפטורים מקבלים משכורת במקום תעריף לפי שעה.

עבודה במשרה חלקית:לוח זמנים עבודה במשרה חלקית הוא כל לוח זמנים פחות עבודה במשרה מלאה. היתרון של סוג זה של לוח הזמנים הוא בכך שהוא מאפשר גמישות רבה יותר לשמור על אחריות אחרים מחוץ לעבודה.

עבודה במשרה חלקית אינה כוללת לעיתים את ההטבות הניתנות לעובדים במשרה מלאה, והשעות יכולות להיות בלתי יציבים ובלתי עקביות משבוע לשבוע. דוגמה לתזמון עבודה במשרה חלקית יכולה להיות בימים שני-רביעי בין השעות 07: 00-11: 00 ובשבת וביום ראשון בין השעות 11: 00-17: 00.

לוח זמנים קבוע לעבודה: לוח זמנים קבוע עבודה הוא לוח זמנים, כי בדרך כלל מורכב מאותו מספר של שעות וימים עובד בשבוע. לוחות זמנים קבועים נוטים להישאר עקביים לאחר שמספר השעות והימים מוסכמים על ידי המעביד והעובד. דוגמה ללוחות זמנים קבועים תהיה בימים שני-שישי בין השעות 8: 30-17: 00 או בימים חמישי-ראשון בין השעות 13: 00-11: 00.

גמיש עבודה: לוחות עבודה גמישים הם פחות נוקשה מאשר לוחות זמנים קבועים.העובדים והמעסיקים עובדים יחד כדי לקבוע את מספר השעות והימים בשבוע בהם יוכל העובד להתחייב. בהתאם למדיניות המעסיק, העובדים עשויים להיות צפויים לעבוד מספר מינימלי של שעות או להיות בעבודה על גוש יום מסוים של זמן, אך משמרות יכול להיות לעתים קרובות עם עמיתים לעבודה אחרים כדי לספק את הצרכים של המעסיק ואת עסוק חייו של העובד.

לוחות הזמנים הגמישים של העבודה עשויים להשתנות ללא הגבלת זמן, אך ייתכן שהדוגמה תיראה: יום שני, 9: 30-12: 30, יום שלישי בין השעות 11: 00-16: 00, בימי שבת וראשון.

סיבוב עבודה Shift עבודה: סיבוב לוחות זמנים עבודה מחזור עובדים באמצעות יום, נדנדה, ומשמרות לילה. מחזור זה מסייע להפיץ משמרות שונות בין כל העובדים, כך שאף אחד לא תקוע עם שעות פחות רצוי.

לוח זמנים זה אינו שכיח אך ניתן לראות קריירות רבות כמו הצבא, עבודות בנייה, עבודות כביש, תחנות כוח, ובתי חולים. משמרות אלה יכולות לחול שבועי או רבעוני, בהתאם לסוג העבודה הנדרשת.

עבור עובדים רבים, המעבר בין לוחות הזמנים השונים יכול להיות מסובך. שינה דפוסי אכילה לשנות את העובד עשוי לראות את המשפחה והחברים פחות בגלל לוח הזמנים שלהם מסתובב.

זה סוג של לוח זמנים יש כמה יתרונות. העובדים יכולים לבלות יותר זמן עם בני משפחה וחברים במהלך שעות העבודה הרגילות שלהם, ויכולים להיות מסוגלים לבצע שליחויות שבדרך כלל לא יוכלו להשלים. שעות יכול לעבור בין משמרות יום (7: 00-3: 00), משמרות סווינג (1:00 עד 9:00), ואת סוף השבוע, לילה, או משמרות לילה.