למד איך להצליח בעבודה הראשונה שלך אחרי המכללה

אם אתה אחד המורים המכללה המזל אשר נחת עבודה, תשומת הלב שלך בקרוב לפנות לשיגור הקריירה שלך בצורה מוצלחת על ידי הצטיינות העבודה הראשונה שלך. הגישה שלך ואתיקה בעבודה תקבע במידה רבה אם זה ניסיון חיובי אחד מספק פלטפורמה לקריירה קיימא.

טיפים להצלחה בעבודה הראשונה שלך אחרי המכללה

הכר את ההעדפות ואת הציפיות של המפקח המיידי שלך. הקשב היטב להוראות שהוא מציע וגם לשאול עמיתים מהימנים אחרים על הצעות לגבי דרכים למדוד את הציפיות של המפקח שלך.

תוכנית להגיע מוקדם יותר ו / או להישאר מאוחר יותר מאשר הממונה שלך להוכיח שאתה מוכן לעבוד קשה. שלח אימיילים (על בעיות עבודה משמעותיות) מוקדם ו / או בסוף היום כדי להראות שאתה לא רק נוכחים אלא פרודוקטיביים.

לספק הבוס שלך עם עדכונים תכופים על הסטטוס של הפרויקטים שלך אז ברור שאתה עושה תרומה מוצק. לבקש עזרה כאשר אתה תקוע אבל לא צריך יותר מדי נזקקים ולנסות להבין כמה שאתה יכול לבד.

בקש משוב מעת לעת ולהגיב בחיוב לביקורת בונה, אך אין לצפות שתדירות המשוב תהיה זהה לזו של המורים, המאמנים, ההורים ופרופסורים.

אל תחמיצו את זמן העבודה אלא אם כן הוא חיוני לחלוטין ולאחר מכן לעבוד מהבית אם אפשר או לשים שעות נוספות כדי להתעדכן כאשר אתה חוזר.

גישה לכל משימה בהתלהבות ותשומת לב לפרטים - לא משנה כמה ארצי (או לכאורה מתחת אליך). אתה נמדד על ידי היכולת שלך לבצע את התפקיד הראשוני שלך בצורה חיובית ויעילה. השם האמצעי שלך צריך להיות "יכול לעשות" ואת הגישה שלך צריך לשקף גישה זו עם חיוך.

הימנע בדיקות מתמשכות של הטלפון הסלולרי שלך ו מדיה חברתית בעת העבודה. אם נאלצים לעשות זאת, נסו לשמור אותו לכל הפחות ולעשות זאת בפרטיות. המעסיקים לא רוצים לשלם לך כדי לשמור על קשר עם החברים שלך.

בדוק את המדיה החברתית שלך להטביע ולוודא שכל מידע אישי גלוי לציבור משקף תמונה מקצועית.

צור פרופיל LinkedIn מלא. הצטרף לקבוצות מקצועיות רלוונטיות והוסף אנשי קשר רבים ככל האפשר. בקש המלצות מעמיתים, לקוחות ואנשי קשר מקצועיים אחרים לאורך זמן. קבוצה זו של אישורים ישמש אותך גם כאשר אתה חל על העבודה הבאה שלך.

הציגו את עצמכם כמה שיותר עמיתים לעבודה וללמוד על התפקיד שהם משחקים ועל העבודה על ידי המחלקה שלהם. על ידי הצופים מחלקות מעניינות אתה תהיה בעמדה לבצע מהלכים פנימיים צריך את הצורך או הזדמנות להתעורר לאורך זמן.

הצעה לעזור לאחרים החוצה, אם יש לך זמן או נטייה, במהלך הזמן שלהם קראנץ עם פרויקטים, אבל רק לאחר התייעצות עם הממונה שלך ולוודא שאין שום דבר אחר היא מעדיפה שאתה עושה.

מחפשים את הפוטנציאל mentors מי יכול להדריך אותך לקראת הצלחה. זה יכול להיות שימושי כדי להיות מורה עם רק כמה שנים יותר ניסיון וכן עמית בכיר יותר.

שותפים עם אנשים חיוביים ולהימנע מתלונות ומעליבים בכל מחיר. לא לקטר או להתלונן על עמיתים לעבודה מאז אתה לא יודע מי יהיה לצטט אותך או להפיל אותך באור שלילי.

להיות שחקן צוות ולטפל אחרים ברמה שלך (או למטה) באופן חיובי. תן קרדיט לאחרים, אך ודא שהממונה שלך מודע היטב לתרומותיך בעדכונים שלך (השתמש בטון עובדתי, עובדה).

לתכנן תוכנית פיתוח מקצועי עם מטרות ויעדים ברורים לגבי מה תלמד את הכישורים שתרכוש. התייעץ עם מנהלים, מחלקת משאבי אנוש ואנשי מקצוע בתחום שלך ולברר מה הסמכות, קורסים ו / או מעלות מומלץ לך לקדם את הקריירה שלך.

הצטרפות לקבוצות מקצועיות לאומיות ואזוריות עבור השדה שלך להשתתף בפגישות אימון. התנדבות לוועדות היא דרך מצוינת ליצור קשרים ולהגדיל את הנראות שלך מקצועית.

Mentor אחרים פחות בני מזל שעדיין לא מצאו עבודה. הם עשויים להיות מסוגלים לעזור לך בעתיד.

חשוב על התנדבות מקומית. אנשי הקשר שתבצע יהיה לראות אותך בצורה חיובית כמו מישהו שאכפת לו על הדברים שהם מעריכים.

שמור על קשר עם כל האנשים האלה, כמו הממליצים שלך, שעזרו לסלול את הדרך שלך לעבודה הראשונה. אנשים אלה ירגישו יותר מושקעים בך אם הם יכולים לעקוב יחד עם הקריירה שלך מתפתח.

אם אתה מרגיש כאילו העבודה לא עובד, למרות שעשית את כל הדברים הנכונים, זכור כי אתה לא צריך להישאר בעבודה הראשונה שלך לנצח. תהיה לך רק עבודה אחת ראשונה, אז לעשות את רוב זה ואתה תקבע את הבמה לקריירה מרגשת ומוצלחת לטווח ארוך.