אתה צריך לקבל עבודה שאתה לא באמת רוצה?

בעולם מושלם, לעולם לא תצטרך להתמודד עם השאלה אם לקחת עבודה שאתה לא רוצה. בעולם האמיתי, טוב, לפעמים הדברים מסתבכים.

יש הרבה סיבות למה אתה עלול למצוא את עצמך במצב זה. אולי אתה עומד מול סוף האבטלה, וזו העבודה היחידה על ההצעה; אולי המשפחה שלך הוא relocating בגלל העבודה של בן / בת הזוג שלך, ואתה צריך עבודה ממהר. יהיו הנסיבות אשר יהיו, עכשיו אתה מוצא את עצמך עם החלטה לעשות: אתה צריך לקחת את העבודה, או להחזיק מעמד עבור הזדמנות מבטיחה יותר?

הבחירה בידיים שלך. רק אתה יודע מתי זה שווה את זה כדי לקבל עבודה שאתה לא משוגע. אבל, גורמים אלה הם משהו לשקול.

שקול לקחת את הקפיצה כאשר …

… ההתנגדות שלך מבוססת על פחד

מומחים קריירה אוהבת לספר מחפשי עבודה להקשיב המעיים שלהם. זה עצה טובה, אבל חשוב גם להבין כי הבטן שלך לא תמיד לנווט אותך בכיוון הנכון.

לדוגמה, הבטן שלך יכול להגיד לך שאתה לא צריך לקחת עבודה כי זה מרגיש מפחיד. התפקיד הוא למתוח לך, או שהחברה היא סטארט-אפ, ותמיד עבדת עבור ארגונים מבוססים יותר, או שהעבודה כוללת מעבר לעיר חדשה. כמה מהם עשויים להיות סיבות טובות בהחלט לא לקחת עבודה - כל עוד אתה לא מתאפק כי אתה מפחד לגדול.

בשלב מסוים בקריירה שלך, תצטרך לעשות קפיצה מחושב. ודא שאתה שוקל את היתרונות והחסרונות של התפקיד לפני שאתה מחליט שאתה לא רוצה לקפוץ עכשיו.

… הטוב עולה על הרע

שעות ארוכות, אבל המעסיק ייראה מדהים על קורות החיים שלך. העבודה כרוכה חובה אחת אתה לא משוגע, אבל ארבע חובות כי הם ממש בסמטה שלך. התפקיד עצמו הוא שום דבר מיוחד, אבל האנשים הם מדהימים, ואת העבודה מעל שלך נראה כאילו זה יכול להיות חלום שלך חלום.

יש הרבה מצבים שבהם זה עשוי להיות שווה את זה כדי להשלים עם כמה דברים לא כל כך גדול לבנות את קורות החיים שלך להרים משכורת.

… העבודה תקבע לך דברים גדולים יותר וטובים יותר

ואם כבר מדברים על בניית קורות החיים שלך, לפעמים תצטרך לקחת עבודה שאתה לא מתרגש להגיע אל הדבר הבא. לדוגמה, אולי אתה שונא עבודה מנהלית, אבל הדרך היחידה לשלב הבא על הסולם הוא קשה זה לזמן מה. או אולי החברה היא מעסיק החלום שלך, ואת העבודה הזאת תקבלו את הרגל שלך בדלת.

תסתכל מעבר להיום. האם עבודה זו תגדיר אותך לעשות משהו שאתה אוהב בשנה הבאה? וויל, זה העמיד אותך על הדרך לקריירה שמתאימה את עצמה לאורך זמן? אם כן, זה עשוי להיות שווה את זה.

אין לך אפשרות אחרת

לפעמים, אתה רק צריך משכורת או הטבות צריך לקחת עבודה כי זה יאפשר לך לשרוד ולשמור את האורות על עוד יום. אם זה המצב שלך, אל תהסס. יהיה לך קל יותר למצוא משהו שמתאים יותר כשאינך חושש להישאר על החוף. (רק להיות בטוח לא להזכיר את המצב במהלך ראיון העבודה, מובן, המעסיקים לא רוצה לשכור אנשים שאינם פחות מתלהבים על התפקיד).

טיפים לקיחת עבודה שאתה לא רוצה (בלי להרוס את הקריירה שלך)

1. לעשות את העבודה הטובה ביותר שלך. מעסיקים מקווים כי העובדים יישאר בסביבה כי גיוס עובדים מחליפים זמן רב ויקר. אבל כמה חודשים של אדם מוכשר שעושה את העבודה הטובה ביותר שלהם הוא טוב יותר עבור הארגון מאשר מישהו שלא יודע מה הם עושים ולא אכפת לי. שים את אותו מאמץ שאתה עושה בעבודה שאהבת, ואתה יכול להרגיש טוב על לקיחת הכסף של החברה. בנוסף, יהיה לך סיכוי גבוה יותר לבנות מערכות יחסים עם עמיתים לעבודה שלך, יצירת רשת חזקה לעתיד.

1. שמור על המטרה הסופית שלך בראש. אמנם חשוב לעשות עבודה טובה, חשוב לא לשכוח שאתה שם באופן זמני. אל תרגישו בנוח בכל עבודה שכזאת ושכחו שהמטרה היא לאהוב את העבודה שלכם - או לפחות, כמו הרבה. הפוך את הזמן לעדכון קורות החיים שלך, לרשת, ולחפש עבודה שמתאימה יותר.
2. לא לחפש עבודה בעבודה. שעות העבודה צריכות להיות מחוץ לתחום העדכון של LinkedIn או התחברות עם מנהלי גיוס. אתה לא יכול להיתפס אם אתה לא עושה שום דבר לא בסדר.

1. המשיכו הלאה ללא אשמה. מרגיש אשמה על לקיחת עבודה אתה לא נפעם? לא. כל עוד אתה נותן למעסיק את העבודה הטובה ביותר שלך, אין לך מה להרגיש רע. אחרי הכל, אתה יכול להתערב כי המעסיק היה להדיח אותך - כן, אפילו רק כמה חודשים לתוך הקביעות שלך - אם זה מה היה הטוב ביותר עבור העסק שלהם.
2. הפוך את המצב לנדיר. עוד דאגה שאולי יש לך כי על ידי לקיחת עבודה זו, אתה הגדרת את עצמך עבור קורות חיים משובץ של הקריירה עבודה הופר. זה דאגה כדאית: מסיבות מובנות, מנהלי גיוס מעדיפים עובדים עם היסטוריה עבודה מוצק. עם זאת, אם אתה מחזיק מעמד עבור עבודה שנראית כמו בכושר טוב יותר, תוכל להגדיל את הסיכויים להישאר שם לטווח ארוך.